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UNICEF recrute un consultant chargé de la production Médias, 6 mois, Antananarivo, Madagascar

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Date de clôture : lundi 12 novembre 2018

UNICEF recrute un consultant chargé de la production Médias, 6 mois, Antananarivo, Madagascar

 

Job no : 517435
Work type : Consultancy
Location : Madagascar
Categories : Communication / External Relations, Consultancy

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L’UNICEF travaille dans certains endroits les plus difficiles du monde pour atteindre les enfants les plus défavorisés. Pour sauver leur vie. Pour défendre leurs droits. Pour les aider à réaliser leur potentiel.  Dans 190 pays et territoires, nous travaillons pour chaque enfant, partout, chaque jour, pour construire un monde meilleur pour tous. Et nous n’abandonnons jamais

Pour chaque enfant, un espoir

Afin de soutenir les activités programmatiques de l’UNICEF pour réaliser les droits des enfants, le Bureau mettra en œuvre des activités de communication, de plaidoyer et médiatiques qui contribueront à placer le bien-être des enfants les plus vulnérables au cœur de l’agenda social, politique et économique. Pour ce faire, l’UNICEF renforcera son image de marque auprès des groupes cibles notamment les médias, les donateurs et le gouvernement par le biais de production régulière de plusieurs supports de communication de qualité qui accompagneront les activités de communication et de plaidoyer. Vu le nombre de supports à produire, l’UNICEF fait appel à l’expertise d’un consultant chargé de la production Médias.

 

Comment pouvez-vous faire une différence ?

Objectif général
Sous la supervision du Chef de la Section Medias et Relations Extérieures, le (la) consultant (e) sera chargé (e) du renforcement de l’image de marque du bureau auprès des groupes cibles notamment les médias, les donateurs et le gouvernement par le biais de production régulière de plusieurs supports de communication de qualité qui accompagneront les activités de communication et de plaidoyer la gestion de l’image de marque en faveur des droits des enfants.
Le (la) consultant(e) assurera la gestion de l’image de marque de l’UNICEF en assurant la qualité des supports de communication produits tout en respectant les valeurs véhiculées par l’organisation. Il ou elle assurera la création et la gestion d’une stratégie de production efficace tout en sachant évaluer les besoins des programmes, des donateurs, des autres bureaux de l’UNICEF mais aussi de toutes les autres entités qui demandent l’appui du bureau de l’UNICEF Madagascar.

Tâches et responsabilités principales

Le/la consultant(e) est tenu (e ) d’assumer les tâches ci-dessous :

  • Assurer la mise en œuvre de la conception d’une stratégie de production claire pour le bureau de l’UNICEF Madagascar ;
  • Concevoir et produire des supports de visibilité en fonction des besoins du bureau (banner, roll-up, enseigne, goodies) et conformément aux normes prescrites dans le branding de l’UNICEF ;
  • Inventorier/Alimenter/ classer les supports de communication et de plaidoyer existants dans le Bureau ;
  • Assurer le suivi de la production des supports de communication et de plaidoyer (documents d’information, photos, vidéos, histoires) notamment la qualité des produits (contrôle qualité, revue de la mise en page) en étroite collaboration avec la section «Approvisionnement et Logistique» ;
  • Concevoir et produire des supports de communication et de plaidoyer de qualité en collaboration avec les programmes (documents d’information, photos, vidéos, histoires) conformément aux normes prescrites dans le branding de l’UNICEF ;
  • Concevoir et produire des supports de visibilité en fonction des besoins du bureau (banner, roll-up, enseigne, goodies) et conformément aux normes prescrites dans le branding de l’UNICEF ;
  • Préparer un kit d’information qui sera utilisé pour les briefings et les visites des donateurs, des comités nationaux, des ambassadeurs de bonne volonté ;
  • Évaluer la perception des supports de communication et de visibilité produits par le public et effectuer des recommandations appropriées pour une image de marque positive de l’organisation ;

Livrables attendus

Le/la consultant(e) est tenu (e ) de fournir mensuellement les livrables ci-dessous :

  • Liste des supports de communication et de plaidoyer produits pour le bureau ;
  • Liste des supports de visibilité produits selon les besoins du bureau ;
  • Documentation des activités du bureau à travers la collecte de histoires sous différentes formes (histoires, documents d’information, vidéos, photos) ;
  • Classement des supports de communication du bureau de l’UNICEF et partage mensuel de la mise à jour ;
  • Kit de formation pays et par programmes produits ;
  • Liste des vidéos produits selon les besoins du bureau et des programmes ;
  • Base de données photos, vidéos et supports de l’UNICEF mises à jour .

 

Durée de la consultation

La consultation est prévue pour une durée totale de six (06) mois calendaires.

Supervision et condition de travail

  • Le/la consultant (e) sera basé (e) à Antananarivo dans le bureau de l’Unicef Madagascar (Antananarivo). Le bureau fournira les outils et un espace de travail pour effectuer les tâches assignées ;
  • Le/la consultant (e) pourra être appelé (e) à effectuer des visites sur le terrain en accord avec le plan de travail proposé et validé par le superviseur, dans ce cas UNICEF prendra en charge les coûts de déplacements y afférents ;
  • Les paiements de la consultation se feront sur la base de l’offre financière qui aura été au préalable discutée et acceptée par l’UNICEF (sur la base de sa politique, principe de Value for Money), les per-diem et frais liés aux voyages seront payés dans la limite des barèmes de l’UNICEF ;
  • Les paiements seront échelonnés en fonction des étapes de la consultation qui auront été complétées de manière satisfaisante et de la livraison des produits attendus.

Offre financière

  • Le/La consultant (e) proposera une offre financière ses honoraires ;
  • Les paiements des honoraires se feront sur la base des livrables dus.

 

Pour se qualifier comme défenseur pour chaque enfant, il vous faut :

  • Avoir un diplôme Universitaire avancé issu d’un établissement accrédité dans une des disciplines relevant dans les domaines suivants ou équivalent en : Communication, Journalisme, Relations publiques ou tout autre domaine pertinent en matière de développement international ;
  • Au moins trois (03) années d’expérience professionnelle pertinente en communication, presse écrite et audiovisuelle, ou en media numérique interactifs ;
  • Expériences confirmées dans le domaine de la communication numérique, la production de supports de communication (vidéos, imprimés et multimédias) pour les grandes organisations ;
  • Etudes / familiarité avec le domaine de l’urgence seraient un atout ;
  • Expériences concluantes avec l’UNICEF seraient un atout ;
  • Etre créatif (ve) et dynamique ;
  • Maitrise parfaite du Français et bonne connaissance de l’Anglais du travail.

Pour chaque Enfant, vous devez démontrer…
Les valeurs fondamentales de l’UNICEF, à savoir l’engagement, la diversité et l’intégrité, et les compétences de base en matière de communication, de travail en équipe et de recherche de résultats.
Les compétences techniques requises pour ce poste sont : Analyse, planification et organisation, expertise technique, apprentissage et recherche, formulation de concepts et de stratégies
Voir notre cadre de compétences sur: http://www.unicef.org/about/employ/files/UNICEF_Competencies.pdf

 

Comment postuler ?

Les candidats intéressés sont priés de postuler uniquement en ligne via le lien https://www.unicef.org/about/employ/?job=517435 et d’y joindre en fichiers attachés une lettre de motivation, CV détaillé et une copie du diplôme le plus élevé, une proposition technique incluant une ébauche de la méthodologie et un plan de mise en œuvre et une offre financière détaillée.
Si vous avez besoin d’aide, ou avez des questions, veuillez contacter l’adresse e-mail : [email protected]
Tout dossier incomplet ou soumis en ligne après la date butoir (12 novembre 2018) ne sera pas considéré.

 

Remarque :

Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s et participeront à la prochaine étape du processus de sélection.
Nos avis de vacances sont également disponibles sur le site  http://www.unicef.org/about/employ/
*Voir la liste des établissements accrédités sur le lien : www.whed.net

L’UNICEF s’engage au respect de la diversité et à l’inclusion au sein de sa force de travail, encourage tous les candidats, sans distinction de sexe, de nationalité, de religion et d’origine ethnique, y compris les personnes handicapées, à postuler pour faire partie de l’organisation.
L’UNICEF applique une politique de zéro tolérance par rapport à l’exploitation et l’abus sexuel, et à toute forme de harcèlement, incluant le harcèlement sexuel, et la discrimination. Tous les candidats sélectionnés devront alors être soumis à une rigoureuse vérification de références et d’antécédent

Applications close : E. Africa Standard Time

 

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