Avis d’appel d’offre pour la présélection des bureaux d’études (BE) en travaux hydraulique et en construction BTP, Niamey, Niger
APPEL À MANIFESTATION D’INTÉRÊT
PRESELECTION DES BUREAUX D’ETUDES (BE) EN TRAVAUX HYDRAULIQUE ET EN CONSTRUCTION BTP
Contexte :
Le programme de Promotion d’Emploi et Insertion Professionnelle au Niger, ProEMPLOI exécuté par la GIZ au Niger est une mesure particulière de la coopération technique dans le cadre de la lutte contre la pauvreté et de la création des perspectives d’avenir pour les jeunes hommes et femmes de 15 à 35 ans, sous-employés et peu instruits dans les régions d’Agadez et de Zinder. Il s’inscrit dans le cadre de la coopération bilatérale entre le Gouvernement nigérien et le Gouvernement allemand et vient en complément aux projets de la coopération allemande déjà existants. L’objectif visé est l’amélioration de la situation de l’emploi et des revenus de la population locale dans les régions d’intervention. Pour atteindre ses objectifs, les activités prévues couvrent quatre champs d’action à savoir (I) le renforcement des structures et des capacités régionales en matière d’emploi; (II) la promotion des mesures HIMO à travers le « cash for work » pour l’obtention d’emploi; (III) la promotion de l’auto-emploi et de la création d’entreprises ; et enfin (VI) la promotion des micros, petites et moyennes entreprises.
Objectifs de cet appel à manifestation d’intérêt :
La GIZ invite tous les Bureaux d’Etudes en travaux hydrauliques ou en construction BTP ayant une expérience démontrée dans le domaine des constructions en bâtiment travaux publique (BTP) et Hydraulique pouvant répondre intégralement aux conditions requises ci-dessous à déposer leur candidature pour être insérées dans des listes restreintes des bureaux d’Etudes ou Cabinet de construction à inviter aux appels d’offres de la GIZ/ProEMPLOI; qui seront lancés au fur et à mesure durant la durée du programme.
Ouvrages à réaliser :
Les ouvrages à réaliser dans le contexte du ProEMPLOI sont de plusieurs types, on peut citer entre autres : les travaux de réalisation des rues pavés, les réhabilitations ou les constructions neuves des infrastructures administratives, communales, scolaires, sanitaires, économiques et marchandes, les forages et les mini-AEP. Ces travaux seront réalisés dans les régions Agadez et Zinder.
Certains travaux seront réalisés selon les approches HIMO (Haute Intensité en Main d’œuvre).
Procédure de sélection :
Le processus de présélection se fera en deux phases :
Phase 1 – Dans un premier temps, tous les dossiers à manifestation d’intérêt des BE complets et enregistrés conformément aux règles et aux lois du Niger et ayant une expérience démontrée seront examiné selon les critères de point 5. Cela donnera lieu à l’inclusion dans une liste longue ou le cas contraire à l’exclusion de ladite liste.
Phase 2 – Dans un deuxième temps, les BE retenues dans la phase 1 seront visitées par le personnel qualifié de la GIZ afin de vérifier la documentation fournie. Sur la base des critères énumérés ci-dessous et après les visites et la vérification des références, les BE seront classés dans une liste longue. Ensuite, des listes restreintes pour les régions Agadez et Zinder et pour le niveau national seront établi (Tous les BE qui ne sont pas des Régions d’Agadez et Zinder seront shortlistés sur la liste Nationale. Facteur déterminant pour l’affiliation aux listes sera le lieu du siège social de BE Les listes restreintes sont limitées à un maximum de 05 BE par Région.
Contenu du Dossier de manifestation d’intérêt :
Sont admises à participer à cet appel à expression d’intérêt, les BE nigériens se conformant au « Décret No 2000-271/PRN/ME/T du 04 Aout 2000, portant réglementation de la profession de bureau de contrôle technique, de bureau d’études technique et de laboratoires du bâtiment et des travaux publics. », émis par le Ministère de l’Equipement et des transports.
Les BE manifestant leur expression d’intérêt sont tenus à inclure obligatoirement dans leur demande les documents et les références techniques énumérés ci-après.
DOCUMENTS ADMINISTRATIFS :
- Une copie du diplôme ;
- Une demande d’agrément datée et signée du postulant ;
- Un certificat de nationalité ;
- Une liste de matériel en sa possession ;
- Une liste du personnel avec sa qualification technique et son expérience professionnelle ;
- Un extrait de casier judiciaire datant de moins de (03) mois ;
- Une attestation de déclaration d’ouverture d’établissement au service de la main d’œuvre ;
- Une attestation de déclaration d’ouverture d’établissement au niveau du service fiscaux de l’état ;
- Une attestation de déclaration d’établissement au niveau de la CNSS ;
- La forme juridique(statuts) ;
- L’adresse du siège et des agences éventuelles ;
- Le nom et curriculum vitae du responsable dirigeant ;
- L’autorisation d’exercer les étrangers.
DOCUMENTS TECHNIQUES :
- Liste du personnel employé à titre permanent (y compris CV, copie légalisée du diplôme et l’attestation de disponibilité dument signé par l’intéressé et légalisée) ;
- Liste de l’équipement technique ;
- Liste des projets de référence achevés au cours des cinq dernières années ;
- Liste des projets de référence en cours d’exécution.
Cette annonce est un appel d’offre ou un avis à manifestation d’intérêt qui dans la plupart des cas concernent des structures et non des individus. Donc, si vous êtes un demandeur d’emploi, veuillez vérifier que les candidatures individuelles sont autorisées avant de soumettre votre dossier. Merci de votre compréhension.
Les entreprises manifestant leur expression d’intérêt sont tenues à :
- Remplir en toutes ses parties le formulaire ci-joint « Annexe A10 » ;
- Déclarer à quelle catégorie parmi les catégories du N° 2 au N° 4 telles que énumérées au Décret cité ci-dessus le BE appartient.
Tous les documents énumérés ci-dessus sont à produire obligatoirement. La non-soumission d’un seul document ou la soumission d’un document expiré constitue un critère de rejet du dossier.
Critères de sélection :
- Le BE dispose d’une expérience avérée d’un minimum de cinq ans dans le domaine de BTP, avec au moins 5 chantiers par an ;
- Le BE a achevé au moins cinq projets de BTP dans les régions d’Agadez ou Zinder ;
- Le BE dispose au minimum les équipements techniques suivants : (01) véhicules de liaison ; une (1) moto pour chef de chantier ; un (1) lot de matériel de protection ; un (1) lot de matériel topographique ; un ensemble de petit outillage ; une (1) boite à pharmacie.
Le personnel du BE employé à titre permanent se compose au minimum de :
- Un Chef de Mission : ingénieur génie civil /Hydraulicien ayant dix ans d’expérience minimum dans le domaine BTP et avoir effectué au moins une mission de ce genre ;
- Un superviseur : technicien supérieur en bâtiment ayant au moins sept ans d’expérience minimum dont trois (3) ans en tant que superviseur ;
- Un topographe : topographe ayant au moins cinq ans d’expérience dont trois ans en tant que topographe.
À noter :
La soumission de l’expression d’intérêt ne donne pas le droit d’être incluse dans la liste restreinte. La présélection des bureaux d’études est la prérogative exclusive de la GIZ et sera effectuée suivant les qualifications et compétences démontrées par les BE déposant leur candidature.
La GIZ invite tous les BE ne pouvant pas fournir les documents ci-dessus énumérés et remplir le formulaire qui suit dans son intégralité de s’abstenir à déposer leur candidature à cette présélection.
Les dossiers doivent être déposés en deux exemplaires : une originale et une copie au plus tard le 15/04/2020 à 17H00 avec la mention :
« APPEL A MANIFESTATION D’INTERET PRESELECTION D’ENTREPRISES BTP
Attention Mme Berthe NEGLO – à ne pas ouvrir par le service courrier.»
A l’adresse suivante : BUREAU GIZ NIAMEY – 36, AVENUE DE L’AFRIQUE (FACE AU COMMISSARIAT CENTRAL).