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La GIZ lance un avis d’appel d’offre pour la réalisation de mini-AEP multi-villages avec forage de profondeur supérieur, Agadez, tahoua et Zinder, Niger

La GIZ lance un avis d’appel d’offre pour la réalisation de mini-AEP multi-villages avec forage de profondeur supérieur, Agadez, tahoua et Zinder, Niger

Publié : 

Categories : Avis d'appel d'offres

Domaines : BTP (Génie civil - Génie rural - Architecture - Urbanisme - etc.)Eau - Hygiène - Assainissement - Hydraulique

Regions : Niger

La GIZ lance un avis d’appel d’offre pour la réalisation de mini-AEP multi-villages avec forage de profondeur supérieur, Agadez, tahoua et Zinder, Niger

Contexte :

Cofinancé par le Fonds fiduciaire d’urgence pour l’Afrique de l’Union Européenne et le Ministère de la Coopération Économique et du Développement de la République Fédérale Allemande, le programme « Améliorer la Gestion des Défis Migratoires au Niger » prévoit la réalisation de plusieurs infrastructures dans la période de 09/2020 à 09/2021. Le programme est mis en œuvre par la GIZ.

 

Objectifs de cet appel à manifestation d’intérêt :

La GIZ invite toutes les entreprises de construction hydraulique ayant une expérience démontrée dans le domaine de la réalisation de mini-AEP multi-villages avec forage de profondeur supérieur à 600 m pouvant répondre intégralement aux conditions requises ci-dessous à poser leur candidature pour être insérées dans des listes restreintes d’entreprise de construction hydraulique à inviter aux appels d’offres de la GIZ/ProGEM qui seront lancés au fur et à mesure durant la durée du programme.

 

Ouvrages à réaliser :

Les ouvrages à réaliser dans le contexte du ProGEM sont de plusieurs types, à titre indicatif ceux-ci comprennent la réhabilitation ou la construction d’infrastructures hydraulique, notamment les mini-AEP multi-villages y compris des forages de grandes profondeurs (pouvant aller jusqu’à 600 m). Elles seront réalisées dans les régions Agadez, Tahoua et Zinder.

 

Procédure de sélection :

Le processus de présélection se fera en deux phases :

  1. Phase 1 –  Dans un premier temps, tous les dossiers à manifestation d’intérêt des ETS complets et enregistrés conformément aux règles et aux lois du Niger et ayant une expérience démontrée seront examiné selon les critères de l’article 6. Cela donnera lieu à l’inclusion dans une liste longue ou le cas contraire à l’exclusion de ladite liste ;
  2. Phase 2 –  Dans un deuxième temps, les ETS retenues dans la phase 1 seront visitées par le personnel qualifié de la GIZ afin de vérifier la documentation fournie. Sur la base des critères énumérés ci-dessous et après les visites et la vérification des références, les ETS seront classées dans une liste restreinte. Cette liste restreinte est limitée à un maximum de 6 ETS.

 

Contenu du Dossier de manifestation d’intérêt :

Sont admises à participer à cet appel à expression d’intérêt, les ETS nigériennes se conformant au « Décret No 89-117/PSCSON/MTP/H du 08/12/89 Article 3, portant réglementation de la profession d’entrepreneur du bâtiment-travaux publics et hydraulique », émis par le Ministère de l’Urbanisme, de l’Habitat et du Cadastre, Direction de la Construction et de l’Architecture, Service Central Contrôle des Marchés.

Les entreprises manifestant leur expression d’intérêt sont tenues à inclure obligatoirement dans leur demande les documents et les références techniques énumérés ci-après.

DOCUMENTS ADMINISTRATIFS :

  • Un certificat d’immatriculation au registre de commerce ;
  • Un certificat d’immatriculation fiscal (NIF) ;
  • Un agrément option « hydraulique » ;
  • Une attestation de régularité fiscale ;
  • Une attestation de non faillite, non liquidation de biens, non cessation de paiements délivrée par les juridictions compétentes et datant de moins de six mois ;
  • Une attestation de non exclusion de la commande publique délivrée par l’Agence de Régulation des marchés datant de moins de six mois ;
  • Une attestation d’inscription à la CNSS ;
  • Une attestation de solvabilité bancaire ;
  • Des attestations de chiffres d’affaires annuelles de l’ETS.

DOCUMENTS TECHNIQUES :

  • Liste du personnel employé à titre permanent (y compris CV, copie légalisée du diplôme et l’attestation de disponibilité dument signé par l’intéressé et légalisée) ;
  • Liste de l’équipement technique avec cartes grises au nom de l’entreprise ;
  • Liste des projets de référence achevés au cours des trois dernières années avec attestations de bonnes fins ;
  • Liste des projets de référence en cours d’exécution.

Les entreprises manifestant leur expression d’intérêt sont tenues à :

  • Remplir en toutes ses parties le formulaire ci-joint « Annexe A10 » ;
  • Déclarer à quelle catégorie parmi les catégories du N° 2 au N° 4 telles que énumérées au Décret cité ci-dessus l’entreprise appartient.

Tous les documents énumérés ci-dessus sont à produire obligatoirement. La non soumission d’un seul document ou la soumission d’un document expiré constitue un critère de rejet du dossier.

Critères de sélection :

  • Le chiffre d’affaires annuelle de l’ETS pendant les cinq dernières années est d’au moins de FCFA 300 millions par an ;
  • L’ETS dispose d’une expérience avérée d’un minimum de 5 ans dans le domaine d’hydraulique, avec au moins 3 chantiers par an ;
  • L’ETS dispose d’une expérience avérée dans la réalisation de forage supérieur à 600m de profondeur, avec au moins 5 forages réalisés de profondeur supérieur à 600 m dans les régions de Tahoua, Agadez et Zinder pendant les cinq dernières années ;
  • L’ETS pouvant être capable de mobiliser deux (2) ateliers de forage profond sur des sites différents dans une même période ;
  • L’ETS dispose au minimum les équipements techniques suivants : trois (3) sondeuses ; trois (3) camions porteur ; trois (3) citernes ; trois (3) compresseurs ; trois (3) semi-remorque ; trois (3) servicing ; trois (3) plateaux grue ; trois (3) bétonnières ; trois (3) vibreur ; trois (3) groupe électrogènes ; trois (3) poste à souder ; trois (3) moto pompes.

Le personnel de l’ETS employé à titre permanent se compose au minimum de :

  • Un directeur des travaux : ingénieur hydraulicien ou hydrogéologue ayant dix ans d’expérience minimum dans le domaine hydraulique et avoir effectué au moins une mission de ce genre ;
  • Un chef de chantier : technicien supérieur en hydraulique ayant au moins dix ans d’expérience minimum dont trois (5) ans en tant que chef de chantier ;
  • Un foreur : chef d’équipe forage ayant au moins dix ans d’expérience ;
  • Un topographe : topographe ayant au moins cinq ans d’expérience.

Erreur Cette annonce est un appel d’offre ou un avis à manifestation d’intérêt qui dans la plupart des cas concernent des structures et non des individus. Donc, si vous êtes un demandeur d’emploi, veuillez vérifier que les candidatures individuelles sont autorisées avant de soumettre votre dossier. Merci de votre compréhension.

À noter :

La soumission de l’expression d’intérêt ne donne pas le droit d’être incluse dans la liste restreinte. La présélection des entreprises est la prérogative exclusive de la GIZ et sera effectuée suivant les qualifications et compétences démontrées par les entreprises posant leur candidature.

La GIZ invite toutes les entreprises ne pouvant pas fournir les documents ci-dessus énumérés et remplir le formulaire qui suit dans son intégralité de s’abstenir à déposer leur candidature à cette présélection.

Les dossiers doivent être déposés en deux copies au plus tard le 20.08.2020 à 17h00 avec la mention : « APPEL A MANIFESTATION D’INTERET PRESELECTION D’ENTREPRISES BTP . Attention Mme Berthe NEGLO – à ne pas ouvrir par le service courrier.»

A l’adresse suivante : BUREAU GIZ NIAMEY – 36, AVENUE DE L’AFRIQUE (FACE AU COMMISSARIAT CENTRAL).