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Action Contre la Faim recherche un adjoint directeur Pays – programmes (H/F) 

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VilleN’Djamena
Experience3 à 5 ans
FonctionsAutre, Gestion de projets/programmes
Secteurs d’activitéAutre, Gestion crise / post-crise, Alimentation / Nutrition

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Pays :

TCHAD, N’Djaména

Au Tchad, la gravité de la situation humanitaire s’explique par plusieurs facteurs : taux de mortalité infantile élevé, insécurité nutritionnelle, insuffisance de la couverture sanitaire, instabilité et risques sécuritaires, mouvements de population fluctuants et catastrophes naturelles récurrentes. Par ailleurs, le pays est également affecté par le conflit régional qui secoue le bassin du lac Tchad. Les interventions d’Action contre la Faim remontent aux années 1982 dans la région du Kanem et sont associées aux différentes crises sanitaires et nutritionnelles qu’a connues le pays. Depuis 2011, ACF au Tchad place la prévention, la détection et la prise en charge de la malnutrition aiguë sévère au cœur de son intervention. ACF a confirmé en 2015 sa volonté de baser son analyse sur une approche d’intégration de la prise en charge au sein du système de santé mais aussi en les appuyant avec une composante pratique de soin de santé primaires, de santé mentale et des projets de sécurité alimentaire.

L’intervention ACF au Tchad vise à garantir la sécurité nutritionnelle des populations au travers des programmes dans les domaines de la nutrition & santé, de la santé mentale & des pratiques de soins, de la sécurité alimentaire & des moyens d’existence, de l’eau, assainissement et hygiène, et de la gestion des désastres tout en mettant l’accent sur un travail de plaidoyer humanitaire transversal auprès des parties prenantes de ces secteurs.

Nos programmes s’intègrent dans la stratégie 2020 d’ACF au Tchad qui se décline sur 3 grands axes :

  • Contribuer aux réponses aux crises et urgences humanitaires sur l’ensemble du territoire tchadien ;
  • Contribuer au renforcement de la sécurité nutritionnelle des populations en adressant les causes immédiates et sous-jacentes de la sous-nutrition et en améliorant l’accessibilité aux services de base ;
  • Soutenir les enjeux structurels liés à la sécurité nutritionnelle des populations.

 

 Contexte de travail :

  • Activités de soins de santé primaire et de prise en charge de la malnutritionpour les enfants de moins de 5 ans, de santé reproductive pour les FEFA dans les Centres de Santé (DS) et les Unités Nutritionnelles de Traitement dans le Kanem et le Bahr El Gazal (BEG). Elle assure des actions de prévention de la malnutrition, et de promotion à l’hygiène dans les communautés. Elle participe également à l’augmentation de la qualité de la santé maternelle de prise en charge des femmes enceintes et allaitantes (FEFA) à travers un paquet intégré d’actions préventives des FEFA et aussi de la promotion de l’accouchement en milieu institutionnel. ACF joue un rôle important de soutien aux districts sanitaires en formant et finançant le personnel de santé pour permettre la détection précoce des MAS et améliorer la qualité de la prise en charge. Une attention est aussi consacrée au renforcement du système de santé à travers l’approche RSS. Par ce mandat d’appui, elle met à disposition des équipements, des médicaments et des intrants nutritionnels pour garantir des conditions de traitements optimales ;
  • En santé mentale et pratiques de soins, un suivi psychosocial pour les couples mères/accompagnants-enfants malnutris est proposé dans les Unités Nutritionnelles Ambulatoires (UNA) et Unités Nutritionnelles Thérapeutiques (UNT) et à domicile pour la prévention de la dépression maternelle. Pour faire face aux évènements traumatisants, et aux troubles anxieux graves subies par les communautés affectées, ACF accompagne ces communautés en les aidant à renforcer leur résilience et à mettre en place des mécanismes afin d’être fonctionnel dans leur vie quotidienne ;
  • Au niveau de la Sécurité Alimentaire et Moyens d’existence (SAME), un projet de résilience des populations vulnérables dans le BEG afin de développer les cultures pluviales, maraîchères et petits commerces, tout en renforçant les capacités de stockage agricole a été clôturé. Ces actions sont complétées par la recapitalisation de cheptels, l’accès alimentaire au bétail, de soutien à l’élevage et l’appui au service vétérinaire. Ces actions ont été complétées par deux programmes de sécurité alimentaire dans le Kanem et le BEG pour répondre à la période de soudure avec notamment des Distributions Générales de Vivres (DGV), de cash et de blanket feeding. Vient s’ajouter à ça, le projet d’emploi, de résilience et cohésion sociale qui vise à améliorer la sécurité alimentaire des ménages à travers le renforcement de moyens d’existence agro-sylvo pastoraux et l’accès à la protection sociale dans les régions du Kanem et du Bahr el Gazal ;
  • En plus, les activités d’Eau Assainissement et d’Hygiène (EAH)d’Action contre la Faim permettent de mettre en place des standards minimums dans les Centres de Santé (CDS) et de distribuer des kits d’hygiènes aux couples mère/accompagnants-enfants malnutris. Une étude a permis de compléter la collecte des données sur les bénéfices de l’ajout de ce paquet au traitement ambulatoire de la MAS. Les fonds supplémentaires ont été mobilisés pour lancer une Etude des Déterminants Domiciliaires de la Malnutrition Aiguë Sévère des enfants < 5 ans, district sanitaire de Mao. ACF développe également une approche de marketing social de l’assainissement dans la région du Kanem avec les communautés.  Une réponse d’urgence s’est faite dans la région du Salamat à travers la sensibilisation des communautés et le traitement de l’eau pour faire face à l’épidémie de choléra ;
  • En ce qui concerne les activités de plaidoyer,ACF a mise en œuvre 2 projets. Le premier projet clôturé en fin d’année 2017 visait à coordonner et renforcer la société civile autour de la sous nutrition et développer avec elles des stratégies efficaces d’éducation et de sensibilisation pour améliorer la situation sanitaire et nutritionnelle des FEFA et enfants de moins de 5 ans dans les régions du Bahr El Gazal, Kanem et dans la ville de Ndjamena. Le second projet vise la lutte contre la mortalité materno-infantile et le renforcement de l’expertise et l’influence d’ACF et de ses partenaires de la société civile autour de la santé et l’Eau, Assainissement et Hygiène dans les districts de Mondo et Moussoro dans la Kanem. Ces deux projets sont complémentaires aux projets en cours car leurs effets multiplicateurs concourront à créer un environnement favorable à la sécurité nutritionnelle.

Durée du contrat : 12 mois dès que possible

Le rôle :

Vous managez les coordinateurs techniques & programmes dans le but d’assurer le développement et la mise en oeuvre des programmes, tout en apportant un appui au Directeur Pays.

Vous coordonnez la définition et la mise en œuvre de la stratégie en assurant le management des départements techniques programmatiques. Vous participerez activement à la définition de la stratégie et l’opérationnalisation de la stratégie d’Action contre la Faim (ACF) au Tchad en accord avec la vision et la mission d’ACF à l’échelle globale. Vous êtes responsable d’assurer que la la mise en œuvre des programmes d’ACF répondent aux normes, standards de qualité, d’expertise et de technicité définis par ACF.

Vous représentez d’ACF (en termes de stratégie opérationnelle, technique, programme et plaidoyer) auprès des bailleurs de fonds, des autorités, des agences des Nations Unies et des autres ONG en apportant un appui au directeur Pays dans la mise en place, ainsi que le maintien, des bonnes relations avec les acteurs étatiques, les bailleurs de fonds, les  acteurs de la communauté humanitaire, les acteurs locaux, les leaders  communautaires, et les communautés des zones d’intervention. Cet appui se traduira aussi par la visibilité et l’implication d’ACF dans les cadres de discussions et de coordination au niveau régional (Sahel, cadres internes ACF, etc.). Enfin, vous contribuerez à la mise en place et au renforcement du partenariat avec les acteurs locaux, la mise en place des coalitions, le développement d’un réseau, au dialogue national et tous mécanismes permettant de renforcer le plaidoyer engagé par ACF

Vous analysez les besoins humanitaires en identifiant les besoins et les problématiques humanitaires dans le pays et proposant les réponses adaptées dans le cadre de la stratégie d’ACF au Tchad. Vous collecterez, rassemblerez et analyserez l’information provenant de sources extérieures et des référents techniques du siège afin d’identifier de futures opportunités de programmes. Une participation aux activités de plaidoyer humanitaire engagé par la mission sera attendu par l’adjoint directeur pays.

Vous managez votre équipe en assurant un encadrement efficace des coordinateurs techniques et programmes.

Vous assurez le suivi des budgets des programmes en veillant au respect des budgets et en contribuant à l’identification des potentielles opportunités de financements en lien avec les équipes de terrain et le département des Finances.

Le candidat :

Vous disposez d’une formation (niveau Master) idéalement en coordination de programmes humanitaires, développement international, relations internationales ou en sciences politiques, sciences sociales.

  • Vous avez au minimum de 5 ans d’expérience sur un poste similaire en international et vous avez déjà managé des coordinateurs programmes. (Une expérience internationale en gestion d’équipe est obligatoire)
  • Vous disposez de bonne capacité de diplomatie, avoir de fortes compétences en communication, en réseautage et en représentation (écrite, orale, transculturelle) ;
  • Vous avez au moins deux ans d’expérience dans un poste de direction et une excellente capacité d’analyse stratégique du contexte humanitaire ;
  • Vous avez des compétences en leadership et en gestion dans un contexte international complexe ;
  • Vous êtes reconnu par vos capacités à travailler sous pression, à prioriser, à prendre des positions fermes tout en étant force de proposition et vous êtes en mesure d’absorber une charge de travail importante.

 Contrat : 12 mois contrat à durée déterminée d’usage de droit français

Rémunération et bénéfices :

  • Salaire mensuel brut d’entrée de 1947€ à 2497€ brut en fonction de l’expérience ;
  • Per diem et frais de vie:  653 € (cf eurocost) nets, versés sur le terrain ;
  • + 12 % du salaire mensuel brut d’allocation liée au contexte ;
  • + 16% du salaire mensuel brut de remboursement assurance retraite pour les non français ;
  • + Allocation enfant, limitée à 5 enfants.

 Transport et logement :

  • Prise en charge des déplacements vers et sur le lieu de travail ;
  • Chambre individuelle dans logement collectif pris en charge.

 Couverture médicale : 100% de couverture des frais médicaux + assurance rapatriement.

 Congés et RnR :

  • 25 jours de congés payés par an.
  • + 20 RTT par an.
  • + 215 € versés pour la période de récupération (toutes les 12 semaines).
  • Prise en charge des titres de transports vers la zone de récupération de référence (France).

 

Formation :

  • Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning certifiant Crossknowledge © ;
  • Formations techniques régionales ou siège en moyenne 1 fois par an + Workshop métiers intermission une fois par an ;
  • Participation aux frais de formation externes selon pertinence du dossier.

 

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