Profil :
- Universitaire (Sciences sociales, de la santé publique, ou coordination des projets ou tout autre domaine pertinent) + 8 ans d’expérience ;
- Bonne connaissance des domaines de travail d’ACF (Wash, Nutrition, Santé infantile et Maternelle, Sécurité Alimentaire Moyens d’Existence ;
- Très bonne maitrise de la gestion des projets et programmes, gestion axée sur les résultats, cycle des projets ;
- Très bonne connaissance des bailleurs OFDA, ECHO, SIDA, DFID, UE, FFP… ;
- Bonne connaissance des domaines de travail d’ACF (Wash, Nutrition, Sante infantile et Maternelle, Sécurité Alimentaire et Nutritionnelle) ;
- Forte capacité d’organisation et de coordonner et motiver les équipes ;
- Forte capacité de communication, verbale et par écrite ;
- Forte capacité de rédaction des projets ;
- Forte capacité d’analyse ;
- Solide compréhension des dynamiques, processus et systèmes humanitaires et développement ;
- Solide expérience dans l’animation des équipes à fortes compétence technique et multi culturels ;
- Solide expérience dans la gestion des relations externes (partenaires, bailleurs, agences UN, gouvernementale, autres ONGs)
- Bonne connaissance des politiques et procédures bailleurs ;
- Langues : Français et Anglais, L’espagnol serait un atout ;
- Programmes informatiques requis : Environnement Office ;
- Visite fréquente aux bases de la mission (Matam, Podor, Louga) et de la Gambie ; visite internationale 1 à 2 fois par ans.
Description :
Action contre La Faim est une organisation humanitaire internationale, non-gouvernementale, privée, non-politique, non-confessionnelle et à but non lucratif.
Action contre La Faim a été fondée en 1979 pour intervenir dans le monde entier. Sa mission est de lutter contre la faim, la misère et contre les situations dangereuses menaçant les hommes, les femmes et les enfants. Actuellement, 500 collaborateurs et plus de 5000 employés travaillent pour Action contre La Faim dans plus de quarante-six pays, et dans quatre domaines d’action: la santé / nutrition, la sécurité alimentaire et moyens d’existence, et l’eau/assainissement.
Objectif général du poste :
Le (La) DPA apporte son soutien au Directeur Pays dans le suivi, la coordination et le développement des programmes, ainsi le développement et la mise en œuvre de la stratégie Pays à travers les programmes de qualité.
Le (La) DPA est responsable des processus de développement et implémentation des programmes en ligne avec la stratégie pays.
Principales responsabilités :
Objectif 1 : Mise en œuvre de la stratégie pays et appui à son développement
- Participer au développement de la stratégie pays. Assurer la diffusion de cette stratégie de façon appropriée au travers la mise en œuvre des programmes de qualité ;
- Collecter, rassembler et analyser l’information provenant de sources extérieures et des référents techniques du siège afin d’identifier des futures opportunités de programme(s) .
Objectif 2 : Direction, supervision et coordination des programmes
- Proposer, superviser, coordonner et faciliter le montage de nouvelles propositions de projet avec les Coordinateurs et Chefs de Base concernés ainsi que le Grand Développer ou Grand Writer ;
- Coordonner et contribuer au processus de démarrage des nouveaux projets avec toute l’équipe de la coordination à travers les réunions de planification et le développement et suivi des plans d’action détaillés.
Objectif 3 : Gestion des ressources humaines des Programmes
- Participer au recrutement des collaborateurs directs (Coordinateurs Techniques, experts Techniques,…) : rédaction de fiches de postes, ouverture de poste, entretiens,… ;
- Superviser et manager ses collaborateurs directs en les accompagnants à travers de plans d’action et de plans de formation le cas échéant .
Objectif 4 : Appui dans la gestion de la Direction Pays
- Soutient le DP dans ces taches de représentation d’ACF et la gestion des relations bailleurs de fonds, les autorités, les agences des Nations Unies et les partenaires (institutionnels, consortia…) ;
- Contribuer à maintenir de bonnes et régulières relations avec les partenaires institutionnels et en collaboration avec le Directeur Pays .
Objectif 5 : Appui dans la gestion de la Direction Pays
- Identifier les domaines pertinents où ACF devrait chercher à nouer des alliances stratégiques, des partenariats ;
- S’assurer que dans toutes les zones d’intervention, ACF dispose d’une connaissance fine des acteurs locaux, de leurs positionnements, de leurs capacités .
Nous proposons une incorporation immédiate à un Organisme dynamique d’envergure international incluant les conditions contractuelles suivantes :
Contrat de travail :
- Durée: 2 ans renouvelable
- Base : Dakar
- Salaire excellent en fonction de l’expérience professionnelle et des responsabilités.
De plus:
- Logement pris en charge par l’organisation ;
- Les frais de transport jusqu’à la mission ;
- Breaks d’une semaine avec frais de transport ;
- Assurance de rapatriement, accident et voyage et vie ;
- Supplémentaire par mois et par enfant (moins de 18 ans): de 100 € à 225 € par mois (selon la liste standard d’Action contre la Faim – Espagne).
Conditions :
Nous considèrerons uniquement les candidatures reçues sur notre système de candidatures en ligne. Merci de vous diriger sur le lien suivant pour y accéder : https://employ.acf-e.org/
Note.– Étant donné l’urgence de couvrir ce poste, le processus de sélection pourra être clôturé avant la date prévue. Si l’annonce n’apparait plus sur le site, ceci signifiera que le processus de sélection est clos.