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Avis de recrutement d’un chauffeur / Bureau Haut Commissariat aux Droits de l’Homme, N’Djaména, Tchad

Avis de recrutement d’un chauffeur / Bureau Haut Commissariat aux Droits de l’Homme, N’Djaména, Tchad

Publié : 

Categories : Avis de recrutement

Domaines : Chauffeur - Mécanicien Auto/groupe - Réparateur Electronique

Avis de recrutement d’un chauffeur / Bureau Haut Commissariat aux Droits de l’Homme, N’Djaména, Tchad

Contexte :

Conformément à son mandat, le Bureau Pays du Haut-Commissariat des Nations Unies aux Droits de l´Homme (HCDH) a pour mission essentielle la promotion et la protection des droits humains. A cette fin, il a retenu dans son plan d’action l’exécution de plusieurs activités dont le renforcement des capacités des institutions nationales des droits de l’homme, l’appui à l’élaboration des rapports à transmettre aux organes des traités relatifs aux droits de l´homme, l’éducation aux droits de l’homme, ainsi que la coopération avec les acteurs gouvernementaux et la société civile, etc.

L’exécution des programmes du Bureau Pays du HCDH requiert le recrutement de compétences variées dont un chauffeur.

Le Bureau Pays du HCDH recherche pour les nécessités de l´exécution de ses activités un(e) chauffeur qui sera basé à N´Djaména.  Il/elle sera administré(e) par le Programme des Nations Unies pour le Développement (PNUD) et sera en charge des tâches définies par les termes de références comme suit :

 

Duties and Responsibilities :

Sous la supervision directe de l’Officier de Sécurité Locale, le Chauffeur s’acquitte de son travail par une conduite prudente et démontre une approche des services orientés vers la satisfaction du client, par un sens élevé des responsabilités, la courtoisie, le tact et la capacité d’adaptation à un environnement de travail où évolue une équipe multiculturelle.

Le chauffeur est appelé à transporter le personnel, les consultants, experts et les fonctionnaires en mission :

  • Conduire le véhicule qui lui est confié pour le transport autorisé des personnes et des biens ainsi que pour la distribution du courrier, en respectant les règles de sécurité et les lois en vigueur dans le pays.  Il assure la propreté du véhicule qui lui sera confié et demeure responsable de tout ce qui s’y trouve (matériel de bord, documents, fret, etc.) ;
  • Tenir à jour le carnet de bord journalier du véhicule confié, en consignant quotidiennement tous les déplacements, les kilométrages et les consommations du carburant ;
  • Prévenir immédiatement son supérieur en cas d’accident et suivre les procédures exigées par le OHCHR et les lois en vigueur ;
  • Assurer la maintenance préventive des véhicules du Bureau, en réalisant les opérations essentielles pour un entretien de type A et B.  Il valide les travaux à exécuter dans le cadre de la maintenance curative des véhicules, avant l’établissement de la demande des travaux à transmettre au garage  ;
  • Conseiller l’Administration dans la constitution du stock minimum des graisses, des lubrifiants et des pièces de rechange nécessaire pour procéder à des opérations courantes d’entretien et de maintenance préventive des véhicules ;
  • Appuyer l’Administration dans la certification des factures de garage ainsi que dans la formulation des réclamations relatives aux prestations jugées insuffisantes du garage ;
  • Accomplir toute tache connexe demandée par ses supérieurs hiérarchiques dans le cadre des activités du Bureau.

Competencies :

  • Démontrer de bonnes aptitudes de communication ;
  • Exécuter les tâches quotidiennes de façon efficace, systématique et fiable ;
  • Être motivé et démontrer une capacité à poursuivre son développement personnel et à apprendre ;
  •  Capable de conduire un véhicule 4×4 tant dans la circulation urbaine comme dans des conditions difficiles sur le terrain (désert, inondation)
  • S’efforcer de pourvoir des services de qualité axés sur le client (à l’interne comme à l’externe) ;
  • Sens de responsabilité et d’organisation ;
  • Être capable d’entretenir des relations de travail dans un esprit d’équipe ;
  • Aptitude à communiquer et à travailler sous pression et en équipe dans un environnement multiculturel.

Compétences corporatives :

  • Faire preuve d’intégrité en suivant les valeurs et éthiques standard des Nations Unies ;
  • Promouvoir la vision, la mission et les objectifs stratégiques du OHCHR ;
  • Montrer une capacité d’adaptation et de sensibilité aux différences de culture, de genre, de religion, de race, de nationalité et d’âge ;
  • Traiter tous les gens de manière équitable et sans favoritisme.

Required Skills and Experience :

Education :         

  • Etre titulaire d’un diplôme d’Etat ;
  • Avoir un brevet en mécanique automobile ;
  • Disposer d’un permis de conduire légal et valide.

Expérience : Expérience de travail de 2 ans en tant que chauffeur mécanicien.

Langue(s) :                         

  • Bonne connaissance du français ;
  • Bonne connaissance de l’arabe local et des notions d’anglais seront considérés comme un atout.

La candidature féminine est fortement encouragée.

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