Avis de recrutement d’un technicien en informatique de gestion, Dakar, Sénégal
| Référence | 99713 |
| Salaire | xxx/ mois |
| Localisation | Dakar / Sénégal |
| Expiration | 31 Juillet 2020 |
| Offre visitée | 403 fois |
Description de l’offre :
Rattachement hiérarchique :
- Direction Générale ;
- Direction Exécutive/des Opérations ;
- Direction Technique ;
- Responsable Département Logiciel
Profil :
Formation (Savoir) : Niveau BAC + 2 /3 en Informatique de Gestion.
Expérience requise (Savoir-faire) :
Minimum de 1 à 2 ans d’expérience professionnelle en
- Analyse fonctionnelle des systèmes de gestion ;
- Système ERP (analyse, déploiement et paramètrage) ;
- Formation des utilisateurs ;
- Bonne Connaissance des Solutions de Gestion Intégrée : SAGE ( Ligne 100) ou équivalent ;
- Connaissance en Gestion (Comptabilité, Gestion commerciale, Paie, Management, etc…) ;
- Bonne Connaissance en Base de données Relationnelles et méthodologie d’analyse ;
- Connaissance des Systèmes D’exploitation Windows ;
- Connaissance de l’environnement des Réseaux informatiques d’Entreprise.
Langues :
- Français : Excellent en parlé et écrit ;
- Anglais : Niveau Intermédiaire.
Qualités requises (Savoir être) :
- Assure la bonne exécution des projets dans les délais ;
- Savoir être rigoureux, organisé et méthodique ;
- Savoir prendre sur soi ;
- Etre dynamique et curieux ;
- Avoir un bon esprit de synthèse ;
- Avoir l’esprit d’équipe et de partage de connaissance ;
- Avoir le sens des priorités et les imprévus ;
- Savoir gérer le stress ;
- Savoir prendre des initiatives ;
- Posséder de bonnes qualités relationnelles client.
Mission :
Assurer l’analyse, l’implémentation, la formation et le suivi de Solutions de Gestion de l’Entreprise :
- Présenter aux clients les solutions de Gestion de L’Entreprise en collaboration avec l’Équipe Commerciale ;
- Élaborer les dossiers projets d’intégration de Solutions de Gestion selon les besoins Clients en collaboration avec le Responsable Département « Intégration de Solutions de Gestion» ;
- Implémenter les Solutions proposées aux clients en respectant les délais d’exécution ;
- Former les clients sur les Solutions de Gestion de l’Entreprise ;
- Assurer le suivi Clients des Solutions de Gestion de l’Entreprise ;
- Collaborer avec les Partenaires de l’Entreprise sur les Problèmes techniques, les évolutions demandées et les Mises à jour des Solutions de Gestion ;
- Rendre compte des interventions Clients ;
- Respecter les process et procédures internes ;
- Assurer la Qualité du service rendu ;
- Assurer l’image de la société vis-à-vis des clients et de l’extérieur.
Contribuer au Team building et à la gestion de la connaissance ( Knowledgement Management) :
- Fluidifier la collaboration au sein de l’équipe du Département Solutions de Gestion ;
- Alimenter la base de connaissance.