Détails :
Organisation : Avocats Sans Frontières
Site web : https://www.asf.be/wp-content/uploads/2019/08/TUN_T11_TDR_consultant_formateur_lieux-de-d%C3%A9tention-GAV.pdf
Lieu de l’emploi : 1 région dans le Nord et 1 dans le Sud / Tunisia
Type d’emploi : Contrat à durée déterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Animation/Formation
Date de publication : 19/08/2019
Date limite : 08/09/2019
Profil :
La/le candidat.e souhaité.e doit avoir les compétences mentionnées ci-dessous :
- Avoir au moins 5 ans d’expérience dans la conduite de formation dans le domaine du monitoring des lieux de détention / la visite des lieux de la garde à vue
- Avoir de l’expérience dans le cadre de la formation de plusieurs profils différents est un atout.
- Savoir animer une action de formation et enseigner selon diverses méthodes pédagogiques.
- Une expérience en matière de visite des lieux de garde à vue est un atout.
- Une connaissance des normes internationales relatives à la garde à vue
- Excellentes capacités de facilitation avec l’utilisation de certaines méthodes participatives.
- Une bonne connaissance des outils pédagogiques et des méthodes de transmission des savoirs.
- Être rigoureux, méthodiques, organisé et avoir le sens de l’écoute
- Une capacité d’adaptation aux différents profils formés
- Une excellente maitrise de la langue française aussi bien à l’écrit qu’à l’oral
- La connaissance de la langue arabe est un atout
Description :
Description complète de l’offre :
Dans le cadre du projet qui vise la protection des droits des personnes gardées à vue, ASF est à la recherche d’un formateur pour “Développer des outils de formation sur la thématique du monitoring des lieux de détention de la garde à vue, adaptés à un processus de renforcement des capacités des membres des organisations de la société civile”.
Celle-ci doit se dérouler entre septembre et octobre 2019 en Tunisie (dans une région du Nord et une du Sud).
Le contenu de la formation et la pédagogie utilisés devront permettre :
- La bonne connaissance des techniques du monitoring dans les lieux de détention et d’investigation dans le cadre de l’enquête préliminaire.
- L’apprentissage des outils et préparatifs nécessaires pour les missions de visite des lieux de garde à vue.
- L’assimilation des techniques de communication lors des visites des lieux de détention avec les acteurs judiciaires impliqués
- La maitrise de la rédaction des rapports après la visite et des rapports thématiques.
- La familiarisation avec les normes internationales relatives à la garde à vue.