Caritas Suisse recrute un(e) chargé(e) d’objectif, projet DIZA, à 100%, Goré, Tchad
| Titre | Un(e) chargé(e) d’objectif, projet DIZA, à 100% |
| Lieu de travail | Goré, Tchad |
| Date d’entrée | 1er Mars 2021 |
| Durée | Un an renouvelable |
Organisation :
Caritas Suisse au Tchad met en œuvre des projets dans le domaine du développement.
Pour le projet DIZA « Développement Inclusif des Zones d’Accueil », qui suit une approche nexus humanitaire et développement et qui vise le développement et l’intégration socio-économique des réfugiés, retournés et populations d’accueil au Sud, financé par l’Union Européenne (UE) et l’Agence Française de Développement (AFD), Caritas Suisse recherche pour son bureau à Goré.
Tâches :
- Responsable de la mise en œuvre de la stratégie du projet DIZA, principalement pour l’objectif 2 (création d’opportunités économiques et d’emplois) ;
- Elaboration de documents et de rapports liés aux résultats de l’objectif 2 de DIZA (microcrédit et service financier, développement de chaînes de valeur, formation professionnelle) ;
- Reponsable de la planification des activités de l’objectif 2 (rédaction de TdR et rapport de mission), participation à la production de rapports narratifs et financiers ;
- Collaboration et coordination des activités et des interventions auprès des ONG membres du consortium et auprès des deux autres chargés d’objectif 1 et 3 ;
- Suivi des activités réalisées par les superviseurs et animateurs Caritas Suisse dans la région du Logone Oriental ;
- Suivi des activités réalisées par les coordinateurs techniques, superviseurs et animateurs des partenaires dans les régions du Mandoul et du Moyen Chari ;
- Accompagnement, appui-conseil et renforcement des capacités des organisations partenaires pour la mise en œuvre des activités liées à l’objectif 2 de DIZA ;
- Promotion des échanges, synergies et alliances stratégiques entre les différents partenaires et acteurs dans la zone ;
- Organisation d’ateliers régionaux au Sud ;
- Organisation du Comité de Suivi Opérationnel au Sud et participation au Comité de Pilotage à N’Djamena ;
- Soutien au Chargé de Projet DIZA dans l’élaboration de rapport de projet, la coordination et le fonctionnement de l’équipe DIZA de l’antenne de Goré;
- Représentation du projet DIZA dans les structures de coordination à Goré (cluster, coordination humanitaire, etc.) ;
- Autres tâches sur instruction des supérieurs hiérarchiques.
Profil requis :
- Diplôme supérieur (Bac+5) en agronomie, agroéconomie, économie, développement rural ou autre domaine pertinent ;
- 6 ans d’expériences professionnelles au minimum dans la gestion de programmes, de projets de développement, appui institutionnel et renforcement de capacités ;
- Compétences avérées dans le domaine de la promotion, l’accompagnement et la structuration d’ONG, d’organisations de la société civile, de groupements d’intérêts économiques, d’organisations paysannes et/ou d’exploitations familiales ;
- Compétences avérées dans la gestion et le suivi d’équipe ;
- Connaissances et expertise techniques et sectorielles dans les projets relatifs aux chaînes de valeurs et filières (notamment arachide, karité, sésame, courge) ;
- Connaissances de l’approche M4P « faire fonctionner les marchés au bénéfice des pauvres » un atout ;
- Excellentes connaissances des outils informatiques ;
- Excellente capacité d’organisation, de synthèse et de rédaction de rapports ;
- Bonnes capacités d’adaptation, d’écoute, de négociation, facilité à travailler en équipe et de manière indépendante ;
- Très bonne connaissance du français (écrit et parlé), bonnes connaissances du sara un atout.
Candidature :
Informations complémentaires : Nicolas Vetterli, nvetterli@caritas.ch, Chargé de Projet DIZA (aucune candidature ne sera acceptée par ce biais).
Site Internet : www.caritas.ch
Candidatures :
Les candidat(e)s interessé(e)s sont tenu(e)s de soumettre leur dossier de candidature jusqu’au 7 février 2021 à travers le portail électronique en ligne de Caritas Suisse : https://apply.refline.ch/126757/1017/pub/1/index.html
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
Les candidatures internes sont autorisées.