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Cefode recrute un(e) chef(fe) de projet développement durable de la pêche artisanale à Boffa en Guinée

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Date de clôture : vendredi 30 novembre 2018

FonctionsCoordination, Gestion de projet
ActivitésAppui institutionnel, Décentralisation
PaysAfrique, Guinée
ContratVolontariat / service civique
Durée du contratContrat de VSI de 24 mois à compter de janvier 2019

Entretien de sélection en décembre 2018

Formation avec le CEFODE, organisme d’envoi et signataire du contrat en janvier 2019

Date limite : 30/11/2018

Le CEFODE-Coopération et Formation au Développement www.cefode.org, organisme agréé par le MEAE pour l’envoi de Volontaires de la Solidarité Internationale en partenariat avec Charente Maritime Coopération www.charentemaritimecooperation.org recrute un ou une Volontaire de la Solidarité Internationale chef(fe) du projet de développement durable de la pêche artisanale dans la préfecture de BOFFA en GUINEE.

Depuis 1992, l’association Charente-Maritime Coopération (CMC) met en œuvre un programme de coopération décentralisée entre le Département français de la Charente-Maritime et les collectivités décentralisées de la préfecture guinéenne de Boffa.

La mise en œuvre de ce programme se fait à travers cinq volets d’action :

  1. Appui aux Collectivités Locales et à la Décentralisation ;
  2. Développement de filières économiques locales ;
  3. Désenclavement des zones rurales et assainissement ;
  4. Accès à l’eau et soutien au Service Public de l’Eau ;
  5. Education au Développement et à la Solidarité Internationale.

 

Présentation du projet

Le projet se fixe pour objectif principal de promouvoir le développement économique local à travers le développement durable de la filière pêche artisanale dans la zone de Boffa. A terme, ce projet permettra de réduire la pauvreté et d’améliorer la sécurité alimentaire de la zone.

Afin d’atteindre cet objectif, CMC souhaite intervenir sur 4 composantes :

  • L’augmentation des ressources des acteurs de la filière pêche artisanale par l’aménagement du débarcadère de Boffa ;
  • Le désenclavement économique des zones de production insulaires par la création d’un nouveau port à Walia ;
  • Le développement des débouchées économiques des produits issues de la pêche artisanale et des échanges commerciaux de la Commune Urbaine de Boffa par la construction d’un marché moderne (composante projet AGREM) ;
  • Enfin, le renforcement de capacités et le partage d’informations des acteurs de la pêche et du commerce à Boffa.

Les partenaires du projet : Agence Française de Développement (AFD), United Nation Capital Development Fund (UNCDF), Département de La Charente-Maritime, Institut FORHOM.

 

Responsabilités principales

Le ou la Chef (fe)de Projet est responsable de la coordination, implémentation et le suivi des activités dans la zone d’intervention citées ci-haut. Il/elle sera en charge de garantir la planification cohérente de la mise en œuvre des activités du projet, tout en respectant le planning opérationnel définit en lien avec la Coordination de la mission.

 

Les missions :

Gestion du Projet :

  • Élaborer une planification des activités du projet, en collaboration avec la coordination, les responsables de chaque volets, l’expert projet AGREM ;
  • Garantir la gestion opérationnelle (logistique et admin / fi) en collaboration avec le responsable logistique et la responsable administrative et financière, sous la supervision de la coordination ;
  • Assurer la coordination avec les partenaires et parties prenantes, avec les représentants des bailleurs et autres acteurs présents sur le terrain ;
  • Assurer la coordination et le suivi des activités avec les autorités communales, les autorités préfectorales, le comité de pilotage et le comité de suivi du projet ;
  • Assurer le respect du plan de travail et proposer les réajustements si nécessaire ;
  • Assurer le suivi et évaluation des activités à travers l’élaboration d’outils de monitoring, en collaboration avec la Coordination de la Mission.

Reporting :

  • Rédiger les rapports techniques et financiers à soumettre aux bailleurs, sous la supervision de la coordination et du siège ;
  • Assurer la soumission dans les délais des rapports mensuels d’activités interne à l’organisation y compris l’outil de suivi RAH (Rapport d’Activité Hebdomadaire) ;
  • Assurer la communication (interne et externe) autour du projet ;
  • Rapporter de manière rapide et précise toute difficulté rencontrée dans la mise en place du projet à la Coordination et contribuer à l’identification de solutions ;
  • Participer aux réunions mensuelles d’équipe et participer aux activités transversales de CMC au besoin.

Gestion administrative du projet :

  • Assurer une gestion appropriée des fonds du projet (mettre à jour la planification financière du projet mensuellement) ;
  • Assurer le suivi des dépenses du projet en collaboration avec l’administration ;
  • Proposer des réajustements budgétaires à l’administration ;
  • Assurer la liaison avec l’équipe logistique pour les achats du projet, afin de garantir une correcte application des procédures d’achat.

Gestion des Ressources Humaines :

  • Superviser et gérer l’équipe associée au projet et assurer la formation continue en collaboration avec la Coordination ;
  • Participer au renforcement de capacité des membres de l’équipe au besoin, en collaboration avec la chargée de mission renforcement de capacité ;
  • Coordonner les activités de formation des acteurs du projet, en collaboration avec la chargée de mission renforcement de capacité ;
  • Accompagner les équipes communales et les acteurs du projet, dans la compréhension et le suivi des activités.

Capitalisation et gestion de connaissance :

  • Assurer la capitalisation des expériences et des données obtenues dans le cadre du projet ;
  • Identifier les besoins et proposer de nouveaux programmes potentiels ou activités à mettre en place sur le terrain ;
  • Transmettre à la Coordination de la Mission toute documentation photo et vidéo des activités, ainsi que toute informations significative sur la zone d’intervention et les activités du projet pour alimenter les besoins de visibilité, collecte des fonds et communication.

Expériences / Formation du candidat

  • Niveau d’études supérieur (Bac+5/Master 2) ;
  • Spécialisation en gestion de projet, relations internationales, économie etc ;
  • Expérience professionnelle d’un an minimum souhaitée ;
  • Connaissances en comptabilité en gestion budgétaire ;
  • Maîtrise de l’outil informatique ;
  • Permis de conduire indispensable ;
  • Séjour dans un pays africain constitue un plus.

Langues parlées

Français

Qualité du candidat

  • Facultés d’adaptation, capacités à animer une équipe ;
  • Sens de l’organisation et rigueur ;
  • Disponibilité, bonne capacité de travail.

Salaire / Indemnité

Statut de VSI :

  • 1 Voyage aller-retour par an, du lieu de résidence en France à BOFFA en Guinée + frais de visas ;
  • Hébergement à Boffa + participation frais de repas ;
  • Indemnité mensuelle de 700 euros ;
  • Couverture sociale complète (sécurité sociale + mutuelle + assurance rapatriement).

 

Cadre de vie :

  • Les volontaires sont logés dans un bâtiment annexe à la base de Charente-Maritime Coopération, dans la Commune Urbaine de Boffa, avec eau courante (forage), électricité (groupe électrogène et panneaux solaires), téléphones et matériels informatiques ;
  • Marché quotidien pour les produits locaux à Boffa. Approvisionnement en produits européens à Conakry ou à Kamsar (2 heures de route) ;
  • Climat chaud et humide (bordure de mangrove). Saison des pluies de 4 mois (entre juin et septembre) ;
  • Région rurale et historique.

Moyens à disposition

  • Véhicule de service ;
  • Téléphone portable ;
  • Ordinateur personnel.

 

Documents à envoyer

Envoyer CV et lettre de motivation + références à :

Françoise MATERNE

Déléguée Générale

CEFODE

E- mail : [email protected]

Charline ATTIA, Chargée projet Guinée

DCSII – Service Développement Internationale

Département de la Charente-Maritime

85, boulevard de la République – CS 60003

17076 La Rochelle Cedex 9

Email : [email protected]

Tel : 05.46.31.72.38

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