Handicap International – Humanité & Inclusion recrute un(e) directeur(rice) pays à Bangui en RCA

Expérience	5 à 10 ans
Fonctions	Direction et administration
Secteurs d’activité	Autre

Indignés face à l’injustice que vivent les personnes handicapées et les populations vulnérables, nous aspirons à un monde solidaire et inclusif, où toutes les différences nous enrichissent et où chacun peut vivre debout.

Handicap International change de nom et devient « Humanité & Inclusion ». HI, Humanité & Inclusion est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, elle agit et témoigne, pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux.

HI est engagé dans une politique d’emploi en faveur des travailleurs handicapés.

Présente dans 63 pays, retrouvez plus d’informations sur l’association : www.hi.org.

 

Contexte :

Présent en RCA de 1994 à 2004, HI a notamment appuyé l’ouverture du centre d’appareillage de Bangui (ANRAC) et travaillé sur la mise en place d’une formation universitaire d’assistant kinésithérapeute. Elle a aussi travaillé en collaboration avec l’ONAPHA, association nationale des personnes en situation de handicap de République Centrafricaine.

HI est revenu en RCA en 2015 pour déployer les activités de plateforme logistique. Aujourd’hui, l’organisation est composée de 85 personnels nationaux et 17 internationaux, répartis sur trois bases : Bangui, Bambari et Bangassou. HI intervient en République de Centrafrique avec des projets dans 4 secteurs : la logistique, la santé, la protection et les moyens de subsistances.

En 2019, le programme RCA a finalisé sa stratégie opérationnelle à 3 ans. Cette stratégie vise le déploiement du programme autour de 3 piliers d’intervention : la Santé (rééducation fonctionnelle et santé mentale, l’assistance technique H2H et opérationnelle (Plateforme logistique ATLAS et Inclusion) et la résilience socio-économique. C’est dans cette dynamique ambitieuse que des évaluations sont en cours pour le déploiement de nouveaux projets dans la zone sud-est de la RCA.

HI RCA est membre du COMEX (Comité Exécutif du CCO – Cellule de coordination des ONGs) et membre du GTAH (Groupe de Travail Accès Humanitaire)

 

Votre mission :

Sous la responsabilité du Directeur Géographique CESAN basé à Lyon, vous contribuez au sein de votre pays de rattachement à la mise en œuvre du mandat et de la stratégie à 10 ans d’Humanité & Inclusion. Vous veillez à l’optimisation de la qualité et de l’impact des activités du programme, par le biais d’un système de délégation avec des mécanismes de contrôle appropriés. Vous partagez avec tous les autres responsables HI la charge d’une gestion saine et d’un bon fonctionnement de l’organisation globale.

Vous êtes l’autorité en dernier ressort sur la mission dans la gestion du quotidien (dans le respect du cadre & des procédures définis par le siège) et représentez l’organisation dans le pays (responsable de la stratégie pays, responsable de l’organisation interne de la mission, supervision et appui aux coordonnateurs en capitale, etc.). Vous êtes également responsable de la prospective auprès de nouveaux bailleurs et de la stratégie partenariale du programme.

 

Principalement, vous :

• Portez et assurez la mise en œuvre stratégique et programmatique ;
• Etes en charge du management du programme, de l’impulsion et du suivi des orientations des différents services ;
• Assurez une gestion des ressources humaines fluide, claire basée sur la fixation d’objectifs et le suivi de la performance ;
• Garantissez la représentation HI et la communication interne/externe ;
• Garantissez la mise en place d’un système de gestion de sécurité sur le programme qui permet de réduire les risques pour les personnes et les biens du programme en respectant les cadres de l’organisation.

 

Profil :

Vous avez :

• Un Master (Bac+5) dans les domaines humanitaire et/ou du développement et/ou de la gestion de projet à vocation internationale, ou autre domaine proche et pertinent (études internationales, droit, sciences po, ou études plus techniques en lien avec le projet, etc.) ;
• Au moins 5 ans d’expérience en gestion et/ou coordination de projets humanitaire ou de développement dans une ONG internationale ;
• Un bon niveau d’anglais (notamment pour la gestion des partenariats) ;
• Une bonne connaissance du milieu humanitaire et vous maîtrisez les outils de gestion de projet humanitaire et/ou de développement (cycle de projet, etc…) ;
• Excellentes capacités rédactionnelles, capacité à travailler sous pression, capacités de diplomatie ;
• Compétences managériales ;
• Capacités d’anticipation, de planification et d’organisation ;
• Capacités relationnelles et de négociation ;
• Vous êtes à l’aise avec l’exercice de la décision et êtes force de proposition et porteur de solution en toutes circonstances (sérieux, application dans le travail, professionnalisme).

 

Spécificités/particularités du poste :

Vous êtes basé(e) dans la ville de Bangui qui concentre une communauté expatriée important et où les contraintes sécuritaires sont variables selon l’évolution du contexte. Ainsi, sur une durée temporaire les mouvements peuvent-être limités et les couvre-feux adaptés. En tant que DP vous êtes logé(e) en logement individuel tandis que le reste de l’équipe vit en colocation, répartis dans trois maisons équipées et confortables.

L’équipe HI RCA est dynamique, joyeuse et soudée, remplie d’une réelle volonté d’améliorer la qualité des projets, le développement du programme et soutenir la réponse humanitaire. Avec le déploiement des activités et l’ouverture de nouvelles bases, le programme est sur une dynamique de développement, de beaux challenges sont en cours et à venir.

 

Conditions :

• Date de prise de poste : 11/02/2020 ;
• Durée du contrat : 24 mois.

Statut salarié :

• Salaire à partir de 3220€ brut/mois selon expérience transposable ;
• Perdiem : 678€ net/mois ;
• Indemnité « hardship » : 250€ net/mois ;
• Assurances: maladie, prévoyance, retraite, rapatriement ;
• Congés payés : 25 jours par an ;
• R&R : 5 jours tous les 3 mois ;
• Statut : poste non-accompagné ;
• Logement : individuel pris en charge par HI.