| Titre du poste | Enquêteur journalier Médecins, Obstétriciennes ou Infirmiers d’état |
| Superviseur direct | Health superviseur/Health Manager |
| Nombre de poste | 9 |
| Localisation | Région de Sikasso |
| Grille salariale | Niveau compétitif selon l’expérience et les compétences avérées |
La conformité et le respect des politiques internes :
- S’engager à respecter le code de conduite de IMC et la politique de code de redevabilité vis-à-vis des bénéficiaires et de prévention d’abus et exploitation sexuels de tout genre à l’endroit des femmes et des enfants ;
- S’engager à participer à la mise en place de mécanismes de gestion de plaintes communautaires permettant l’appréciation et l’amélioration de la qualité des services offerts par IMC ;
- S’engager à faire preuve de professionnalisme et d’une éthique fondée sur les principes humanitaires et du « Do No Harm » ;
- Avoir un comportement exemplaire vis-à-vis des bénéficiaires, des communautés, des autorités, des Bailleurs de fonds durant toute la période d’emploi avec IMC ;
- S’engage au respect strict de la politique interne en matière de gestion de la sécurité et au suivi des règles de sécurité qui seront établies selon le contexte.
Description de la fonction:
Dans le cadre de la mise en œuvre de son projet d’évaluation de la qualité des soins de santé maternelle et infantile dans la région de Sikasso (précisément dans les districts sanitaires de Sikasso, Koutiala et Bougouni), IMC Mali recrute des enquêteurs en charge de la collecte de données:
Les responsabilités du titulaire du poste consistent à :
I. Au cours de la préparation de la collecte des données par site :
- Participer à la formation et au test des questionnaires;
II. Au cours de la phase de collecte des données par site :
- Participer à la prise de contact avec les médecins-chefs de Districts Sanitaires ;
- Acquérir le consentement des responsables des structures ciblées par l’enquête ;
- Collaborer étroitement avec la communauté, les agents de santé des CSCOM, les agents d’ONG locales ; le médecin chef et avec le staff de la DRS et de International Medical Corps pour la bonne mise en œuvre de l’évaluation ;
- Conduire les entretiens individuels approfondis avec les prestataires de soins des sites sélectionnés ;
- Faire la collecte des informations sur les questionnaires/outils validé de la santé maternelle et néonatale à l’aide de tablettes ;
- Participer aux réunions des coordinations au besoin ;
- Extraire les données dans les dossiers des patients et les registres de suivi clinique dans les structures ciblées par l’enquête ;
- Envoyer les données collectées des tablettes vers le serveur ;
- Assurer une bonne documentation et archivage des données ;
- Nettoyer quotidiennement les données erronées ou avec biais ;
- Faire un rapportage régulièrement aux superviseurs;
- Participer aux débriefings avec les responsables après l’enquête sur chaque site;
Qualifications du candidat
- Avoir un Doctorat en médecine ou assistant médical avec une formation de base en santé de la reproduction;
- Avoir participé à au moins deux (2) enquêtes de santé publique dans les 5 dernières années ;
- Avoir une expérience dans les enquêtes de terrains surtout dans le domaine de la santé ;
- Avoir une excellente maitrise des techniques de collecte de données, notamment la revue des documents de suivi des patients ;
- Avoir une bonne maitrise de l’utilisation des tablettes ;
- Avoir une bonne connaissance du terrain et des communautés des districts ciblés dans la région de Sikasso est obligatoire ;
- Avoir une bonne capacité de communication ;
- Capacité à s`adapter à différentes cultures, des mentalités et des circonstances variées ;
- Savoir parler couramment le français et le Bambara;
- Avoir un permis de conduire d’une moto ou être capable de rouler à moto tout terrain sur une piste rurale ;
- Ne pas être sous contrat avec le ministère de la santé
Savoir être
- Ouverture d’esprit et un esprit critique ;
- Adaptabilité et souplesse ;
- Esprit d’équipe et de bonnes capacités relationnelles ;
- Dynamique, enthousiaste et discret ;
Cette liste de taches et d’objectifs n’est pas exhaustive. En raison de la nature et en fonction de l’évolution de l’activité d’International Medical Corps, l’employé peut donc être appelé à effectuer des tâches non mentionnées dans son profil de poste et demandées par le Superviseur direct.
NB : Etre disponible à faire toute autre tâche à la demande de la hiérarchie pour la bonne marche du programme. Le personnel peut être déployé partout là où le besoin se fait sentir et ce, dans l’intérêt de la mission de IMC-Mali en général.
Le dossier de candidature doit comporter:
Un CV en français détaillé y compris 3 références
Une lettre de motivation, des photocopies des titres scolaires ainsi que des attestations de services rendus.
Le dossier de candidature doit être envoyé via email à : recruitment.bko@internationalmedicalcorps.org et doit comporter la mention du poste dans l’objet.
Les dossiers de candidature doivent être envoyés au plus tard le 11 Octobre 2018
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour une interview. Les diplômes et/ou attestations seront demandés le jour de l’entretien pour consultation et une copie sera gardée ou demandée pour les candidats retenus ou en standby dans notre base de données.
NB : Les candidatures féminines sont très encouragées.