Kaizen recrute deux assistants(es) programmes de terrain, Niamey et Tillabérie, Niger
À propos de Kaizen :
The Kaizen Company, basée à Washington, D.C., est un incubateur de solutions innovantes et évolutives qui répondent aux défis et opportunités des marchés émergents. Depuis notre création en 2004, nos solutions prouvées catalysent des améliorations des performances organisationnelles et institutionnelles à l’échelle locale, et font évoluer le modèle de développement vers un modèle ascendant et continu. Nous tirons parti des connaissances existantes ainsi que des nouvelles technologies et des modèles d’affaires innovants pour soutenir une réforme locale soutenue par les forces du marché.
À propos de NSSI :
OTI Niger se concentre sur la fourniture d’une assistance technique aux ministères civils du gouvernement du Niger (GoN) pour soutenir les efforts de stabilisation et de consolidation de la paix. Nous visons à renforcer le lien entre la gouvernance au niveau national et local dans des domaines clés et à soutenir les efforts de l’USAID pour adapter la programmation à travers les secteurs afin de créer des synergies pour renforcer les objectifs de stabilisation.
Tâches et responsabilités :
Développement de projet :
- Assiste l’Agent de Développement de Programme (PDO) dans l’élaboration des propositions de subvention en particulier en ce qui concerne la faisabilité des aspects pratiques de la mise en œuvre des activités ;
- Vérifie la capacité de gestion du subventionné ;
- Propose des stratégies de mise en œuvre des activités et aide à la planification des activités potentielles avec le subventionné ;
- Analyse les listes de besoins et budgets soumis par le Agent de Développement de Programme et le subventionné et propose des modifications si besoin est.
Exécution des subventions :
- En collaboration avec le Agent de Développement de Programme, organise une réunion de lancement avec les subventionnés pour couvrir tous les détails pratiques sur la mise en œuvre de la subvention ;
- Collabore avec l’Agent de Développement de Programme pour assurer le suivi des activités en cours ;
- Soumet un rapport à l’Agent de Développement de Programme SR ou RPM après chaque descente sur le terrain avec copie à l’Agent suivi et évaluation (MELO) ;
- Prépare les demandes d’achat (PR) avec des spécifications détaillées, strictement conformes à celles autorisées par OTI ;
- Soumet le PR signé au RPM ou COP pour signer et puis au spécialiste en achats et logistique ;
- En collaboration avec le Spécialiste en achat et logistique, suit le progrès des achats pour toutes les subventions en cours conformément à sa requête ;
- En collaboration avec le spécialiste en achat et logistique, s’assure que tous les biens et services sont livrés aux subventionnés conformément à la liste approuvée des biens et des services ;
- S’assure que le subventionné signe le bon de réception pour tous les biens et services livrés, soumet les originaux au MELO et les copies aux sections d’achats, de finances, et au PDO Sr / RPM ;
- A la fin de toutes les activités prévues pour la subvention, il/elle remet le dossier au PDO avec une note que la subvention est clôturée.
Suivi des activités :
- En collaboration avec le MELO et son assistant, transmet toute information nécessaire pour faciliter l’organisation des visites de suivi et d’évaluation des subventions en cours ;
- Assure la prise de photos tout au long du déroulement des activités sur le terrain.
Expérience et qualifications :
Le candidat retenu doit avoir l’expérience et les qualifications suivantes pour être considéré pour le poste :
- Diplôme universitaire ;
- Deux ans d’expérience professionnelle appropriée ;
- Anglais et Français courant (parlé et écrit) est un atout ;
- Compétences en informatique (MS Office).
Processus de candidature :
Tous les candidats dûment qualifiés et intéressés doivent soumettre un CV actualisé avec une lettre de motivation exprimant le désir du ou de la candidat (e) d’assumer le rôle sur le site Web de The Kaizen Company (Postuler ici avant 3 novembre 2020. S’il vous plait indiquer votre bureau préféré (Niamey ou Tillabéri) dans votre lettre de motivation.
Chez The Kaizen Company, nous trouvons la force dans notre diversité. Nous nous engageons à créer et à maintenir un environnement de travail inclusif dans lequel chacun a une chance égale de réaliser son potentiel. Nous savons que nous ne pouvons faire le développement différemment que si nous sommes ouverts et ouverts à des perspectives nouvelles et uniques. Nous encourageons les candidats de toutes capacités, âges, identités et expressions de genre, origines nationales, races et ethnies, croyances religieuses et orientations sexuelles à postuler. En outre, nous exhortons les parents et les non-parents, mariés et non mariés, ceux issus de milieux scolaires différents ou non traditionnels, et les personnes de toutes autres identités ou expériences diverses à postuler. La société Kaizen est un employeur garantissant l’égalité des chances.