Présentation de la Croix Rouge :
Avec 69 projets dans 22 pays d’interventions, au même titre que dans les métiers qu’elle développe et met en œuvre en France, la Croix-Rouge française à l’international inscrit toutes ses missions dans un schéma d’action humanitaire durable. Cela se traduit par une articulation des activités d’urgence, de post-urgence, de sortie de crise et de reconstruction visant la meilleure efficacité. L’objectif est de mener des actions aux effets pérennes et de permettre aux populations de retrouver leur entière autonomie.
Notre association a également la volonté de renforcer sa présence et la promotion de ses engagements prioritaires au sein du Mouvement international.
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.
Le Poste :
La CRCA ( Croix- Rouge centrafricaine) assure avec la Croix-Rouge française la coordination avec les autorités sanitaires étatiques au niveau national, régional et local. L’ancrage de la CRCA dans les communautés permet d’optimiser les relations avec les autorités locales. Cet ancrage passe notamment par le réseau de volontaires permettant également d’assurer une réelle pérennité des activités du projet, même après la fin de celui-ci.
Objectif général du poste :
En respectant et appliquant les principes du mouvement CR/CR (humanité, impartialité, neutralité, indépendance, volontariat, unité et universalité) et sous l’autorité de la/du chef.fe de délégation basé.e à Bangui, l’assistant.e chef.fe de délégation aura pour objectif d’appuyer le/la chef.fe de délégation, en particulier sur le reporting interne et externe pour la délégation CRF en RCA, ainsi que soutenir le/la chef.fe de délégation dans ses tâches administratives et dans la coordination à Bangui.
Lien hiérarchique :
- L’assistant.e chef.fe de délégation travaille sous la responsabilité directe de la/du chef.fe de délégation.
Lien fonctionnel :
L’assistant.e chef.fe de délégation est en lien fonctionnel avec:
- Le/La Coordinateur.trice des Opération à Bangui ;
- Le/La Chef.fe de Sous-Délégation de Berberati ;
- Les coordinateurs.trices logistiques, financier et RH ;
- Le personnel terrain ;
- Les départements thématiques ou support du siège (chargé.e de relation bailleurs de fonds du siège, adjoint.e desk) ;
- Les membres de la CRCA ( Croix – Rouge centrafricaine) .
Responsabilités :
- Appui spécifique à la/au chef.fe de délégation ;
- Reporting interne et capitalisation des projets CRF ;
- Point focal pour la rédaction des rapports dus aux bailleurs de fonds ;
- Renforcement de la coopération avec la CRCA .
Le profil du/de la candidat.e :
Formation :
- Master spécialisé en relations internationales / action humanitaire internationale ou master en journalisme / relations internationales ou autres domaines liés. Master 2 à minima.
Langues :
- Français courant ;
- Anglais serait un plus .
Expérience requise :
- Si possible une expérience terrain préalable, sinon un ou plusieurs stages en ONG / association active à l’international sur la zone Afrique sub-saharienne .
Compétences et qualités requises :
- Excellentes qualités rédactionnelles, analytiques, de synthèse et de communication ;
- Connaissance des règles et conditions des bailleurs institutionnels (AFD, CDCS, MdP, Bêkou/UE, FM) ;
- Connaissance du contexte et des problématiques humanitaires du pays ;
- Expérience en reporting obligatoire ;
- Maîtrise du cycle de projet ;
- Maîtrise de l’outil informatique (Pack Office, Outlook) ;
- Connaissance du Mouvement ;
- Expérience préalable de travail dans une équipe multiculturelle et pluridisciplinaire ;
- Bonnes capacités d’organisation et de résistance au stress .
Conditions :
- Statut : Volontariat de solidarité internationale
- Durée du contrat : 12 mois
- Date d’arrivée souhaitée : Août 2018
- Indemnité légales
- Logement : assuré par la CRF en maison DMI partagée
Résumé :
- Localisation : Bangui – RCA
- Durée: 12 mois
- A pourvoir : août 2019
- Statut: Volontariat de solidarité internationale
La Croix-Rouge française se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce et de dépôt des candidatures. Merci de votre compréhension.
Sans autre contact de notre part dans un délai de 3 semaines, veuillez considérer que nous ne donnons pas de suite favorable à votre candidature.
Pré-requis :
- Passeport d’une validité supérieure à 6 mois au moment du départ prévu
- Carnet de vaccinations à jour / aptitude à voyager.
Formations en ligne :
Pour mieux connaître le Mouvement Croix-Rouge, nous vous invitons à suivre deux formations en ligne, gratuites et accessibles à tous. La réalisation de ces formations constitue un plus dans votre candidature : W.O.R.C. (World of Red Cross and Red Crescent) :cette formation aborde des sujets tels que l’origine et l’histoire du Mouvement, ses principes fondamentaux, l’emblème, la Fédération internationale, le CICR et les sociétés nationales. Stay Safe, quant à elle, a pour objectif de développer une culture commune de la gestion de la sécurité au sein du Mouvement. Vous trouverez ces cours sur la Plate-forme d’apprentissage de la Fédération Internationale: https://ifrc.csod.com/client/ifrc/default.aspx