La Direction générale de la Protection civile et des Opérations d’Aide humanitaire européennes (DG ECHO) de la Commission européenne pratique une politique d’égalité des chances en matière d’emploi. Elle finance des actions humanitaires pour venir en aide aux victimes de catastrophes naturelles et de conflits.
Pour l’aide humanitaire, la Commission européenne agit au travers de plus de 200 partenaires opérationnels comprenant des agences spécialisées des Nations unies, le mouvement de la Croix Rouge /Croissant Rouge et des organisations non gouvernementales (ONG). Cette aide est mise à disposition des victimes de façon impartiale, c’est-à-dire indépendamment de leur race, de leur groupe ethnique, de leur religion, de leur sexe, de leur nationalité ou de leur appartenance politique.
Le Bureau ECHO à Yaoundé – Cameroun cherche un Gestionnaire de programme sous contrat local CDD de 1 an renouvelable.
Formation :
- Un diplôme universitaire de deuxième cycle (Bac + 5 au minimum) ou une expérience professionnelle de dix ans ;
- Des études spécifiques dans le domaine humanitaire seront considérées comme un atout.
Connaissances et Expérience :
- Un minimum de 5 ans d’expériences appropriées au niveau national ou international en gestion de programme/projet opérationnel, y compris au moins deux ans d’expérience avec une ONG, donateur ou organisation nationale/internationale ;
- Très bonne connaissance du système de l’aide humanitaire de l’UE et familiarité avec les systèmes des autres donateurs humanitaires ;
- Très bonne connaissance des acteurs de l’aide humanitaire (ONG internationales, Agences des Nations Unies, Organisations internationales, membres du Mouvement de la Croix-Rouge et Croissant Rouge ;
- Très bonne compréhension des principes et du droit de l’Aide humanitaire, des politiques sectorielles, des normes et standards de réponses humanitaires ;
- Excellentes compétences rédactionnelles ;
- Expérience dans l’utilisation d’outils informatiques et des logiciels bureautiques (MS Word, Excel, etc.) ;
- Connaissance approfondie des enjeux et besoins humanitaires au Cameroun et dans la région, la familiarité avec le concept du nexus humanitaire développement sera considérée comme un atout ;
- Disponibilité à effectuer des missions régulièrement dans le pays (missions terrains), y compris lors de réponses aux urgences, et dans des conditions parfois difficiles ;
- Bonnes aptitudes de lecture et d’analyse des évènements politiques dans le pays et leurs incidences sur la réponse humanitaire ;
- Bonne appréciation de la sécurité et de son incidence sur la réponse humanitaire.
Langues :
- Excellente connaissance du français (parlé et écrit) ;
- Très bonne connaissance de l’anglais (parlé et écrit).
Cet emploi est ouvert à tout candidat de nationalité camerounaise ainsi qu’à toute personne en possession d’un permis de travail et de résidence valide en République du Cameroun
Candidature
Les Termes de référence détaillés du poste sont accessibles via le lien suivant : Cliquez ici
Les candidatures doivent contenir obligatoirement une lettre de motivation ainsi qu’un CV rempli suivant le formulaire type disponible sur le site web mentionné ci-dessus.
Les candidat(e)s intéressé(e)s devront fournir les copies de diplômes et certificats de travail avec leur candidature ou au plus tard aux tests écrits pour les candidats retenus à passer ce test.
Les candidatures doivent être envoyées par courrier électronique uniquement à l’adresse ECHO-Administration.Yaounde@echofield.eu (link sends e-mail) jusqu’au 16 Février 2020 inclus. La référence de l’offre d’emploi doit être clairement indiquée dans l’objet du message (Réf. Gestionnaire de Programme YAO – 2020-01).
Seules les candidatures retenues seront contactées pour un test écrit et un entretien.
Toute forme de prospection, sollicitation ou influence sera traitée comme disqualifiant.
Date limite : 16 février 2020.
La DG ECHO offre un poste dans un environnement international. Le groupe de fonction est de niveau I avec un salaire de base brut de 1’746’969 XAF correspondant à l’échelon 4, équivalant à 5 ans d’expérience professionnelle pertinente. Cet échelon variera en fonction du nombre exact d’années d’expérience pertinente validé par un certificat de travail. En plus du salaire de base, l’employé percevra une indemnité de transport, une allocation mensuelle d’invalidité/retraite, un 13 ème mois et bénéficiera d’une couverture médicale.
La DG ECHO applique une politique d’égalité des chances. Notre politique de recrutement est basée sur le respect de la diversité, le maintien de la parité homme-femme, ainsi que de l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée, mais aussi le soutien à la formation et l’offre d’opportunités de développement.
Les employés de DG ECHO respectent le code de conduite publié à l’adresse suivante : cliquer ici.
Tout traitement de vos données à caractère personnel sera effectué conformément à la législation de l’UE applicable (Règlement (UE) 2018/1725 du Parlement européen et du Conseil du 23 octobre 2018 relatif à la protection des personnes physiques à l’égard du traitement des données à caractère personnel par les institutions, organes et organismes de l’Union et à la libre circulation de ces donnée).
TOR_OPER_GI-Gestionnaire_de_Programme_3.pdfCV_TempLate_FR.pdf