La Fondation ACRA recrute un(e) responsable pédagogique, Goré, Tchad
Contexte :
Dans le cadre du Programme Sud « Éducation et Protection de l’Enfance dans les provinces du Logone Oriental, Mandoul, Moyen Chari », la Fondation ACRA est à la recherche d’un responsable pédagogique pour son bureau de Goré.
Profil du Poste :
Sous la supervision du Chef de projet, le Responsable Pédagogique à Goré est chargé de :
- Élaborer un plan des activités pédagogiques mensuel, partagé avec le supérieur hiérarchique et l’équipe opérationnelle pour les bases de Goré, Moissala, Maro ;
- Coordonner et faire un suivi de proximité des activités pédagogiques prévues par les projets avec élèves, enseignants, membres APE/AME ;
- Rédiger les TdR des activités avant la mise en œuvre de chaque activité ;
- Rédiger un rapport hebdomadaire sur l’état des activités de la semaine et le partager ;
- Rédiger des rapports mensuels sur l’état d’avancement des activités et des indicateurs pédagogiques du projet ;
- Évaluer les besoins en formation pédagogique des enseignants des écoles des camps et des villages alentours ;
- Faire force de proposition dans la mise en œuvre de stratégies pour améliorer l’accès à l’éducation et le maintien, surtout des filles dans la zone de projet ;
- Relever et mettre à jour les données sur les besoins existants et non couvert en termes d’éducation dans la zone de projet ;
- Centraliser et tenir à jour les données statistiques des écoles cibles du projet ;
- Participer aux réunions de l’équipe du projet ;
- Signaler les éventuelles difficultés dans l’exécution du travail et proposer des solutions ;
- Appuyer la Coordination du projet dans la rédaction des rapports semestriels du projet pour ce qui concerne les activités pédagogiques.
Profil :
- Au moins un diplôme de maîtrise en sociologie, éducation, en sciences sociales ou toute autre science liée ;
- Au moins 03 ans d’expérience dans les programmes éducation et la mobilisation communautaire, de préférence dans une ONG ;
- Exigences linguistiques : parfaite maîtrise de la langue française écrite et orale. Atout : connaissance du sango,l’arabe tchadien et les autres langues locales sera appréciée ;
- Connaissance de l’informatique et de Microsoft office ;
- Capacité à travailler sous pression, en équipe et en milieu rural ;
- Capacité dans la conduite des entretiens, dans l’analyse et le rapportage de situation ;
- Capacités d’analyse, de négociation, de gestion et de résolution de problème ;
- Capacité de travail sur le terrain ;
- Permis de conduire moto valable.
Procédure de recrutement :
- Test écrit ;
- Entretien oral en français ;
- Notification ;
- Contrat à durée déterminée, précédé par une prestation de service, le cas échéant.
Localisation : Poste basée à Goré.
Salaire : Selon grille ACRA et expérience.
Candidature :
Dossier à fournir : les documents à fournir dans une première étape sont uniquement la lettre de motivation et le CV (en citant au moins deux contacts pour les références) en format Europass*. Ces documents ne seront pas rendus. Les attestations, certificats d’études etc. seront demandés dans un deuxième temps seulement aux candidats retenus pour le test écrit.
Les candidatures doivent parvenir impérativement avant le 28 octobre à 12h00 exclusivement par e-mail, version PDF, au suivant adresse : selectiontchad@acra.it
Les candidatures féminines sont encouragées
(*) https://europass.cedefop.europa.eu