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Le CIFOR est à la recherche d’un responsable des médias sociaux au Forum Global Landscapes à Bonn, en Allemagne

Le CIFOR est à la recherche d’un responsable des médias sociaux au Forum Global Landscapes à Bonn, en Allemagne

Publié : 

Categories : Avis de recrutement

Domaines : Communication - Journalisme - Relations Internationales

Regions : Allemagne

Le CIFOR est à la recherche d’un responsable des médias sociaux au Forum Global Landscapes à Bonn, en Allemagne

 

Date limite : 30 juillet 2019

 

La description  :

Le Centre pour la recherche forestière internationale (CIFOR) est à la recherche d’un responsable des médias sociaux pour le Forum mondial sur les paysages. En tant que responsable des médias sociaux, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de la stratégie globale de la GLF en matière de médias sociaux et des efforts de sensibilisation des médias, en renforçant notre présence en ligne et en améliorant nos efforts de marketing et d’engagement.

Le Forum mondial sur les paysages (GLF) est la plus grande plate-forme mondiale sur l’utilisation intégrée des sols axée sur les connaissances et consacrée à la réalisation des objectifs de développement durable et de l’Accord de Paris sur le climat. Le Forum adopte une approche holistique pour créer des paysages durables productifs, prospères, équitables et résilients, et examine cinq thèmes cohérents: initiatives en matière d’alimentation et de moyens de subsistance, restauration des paysages, droits, financement et mesure du progrès. Il est dirigé par le Centre pour la recherche forestière internationale (CIFOR), en collaboration avec ses cofondateurs, UN Environment, la Banque mondiale et les membres fondateurs.

Le Centre pour la recherche forestière internationale (CIFOR) envisage un monde plus équitable où la foresterie et les paysages améliorent l’environnement et le bien-être de tous. Le CIFOR est une institution scientifique à but non lucratif qui mène des recherches sur les défis les plus pressants de la gestion des forêts et des paysages à travers le monde. Utilisant une approche globale et multidisciplinaire, ils visent à améliorer le bien-être humain, à protéger l’environnement et à accroître l’équité. Pour ce faire, nous menons des recherches innovantes, développons la capacité des partenaires et dialoguons activement avec toutes les parties prenantes afin d’informer les politiques et les pratiques qui affectent les forêts et les populations. Le CIFOR est un centre de recherche du GCRAI et dirige le programme de recherche du GCRAI sur les forêts, les arbres et l’agroforesterie (FTA). Leur siège est à Bogor, en Indonésie, avec des bureaux à Nairobi, au Kenya; Yaoundé, Cameroun; Lima, Pérou; et Bonn, Allemagne.

 

Détails du poste :

Il s’agit d’un poste de consultant à temps plein.

Les conditions d’emploi du CIFOR sont conformes aux lois et réglementations du travail locales. Le CIFOR emploiera des candidats qualifiés, quelle que soit leur nationalité, à condition qu’ils se conforment aux exigences locales en matière de travail sur le lieu d’affichage. Être citoyen d’un pays de l’UE est préférable.

La période de consultation devrait être août 2019 – juin 2020.

Le lieu d’affectation sera à Bonn, en Allemagne.

 

Fonctions :

GLF recherche un responsable des médias sociaux pour rejoindre son équipe. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des équipes hautement performantes dans les domaines du numérique, de la rédaction et de la diffusion de GLF :

  • Participer à la mise en œuvre et à la gestion de la stratégie de la GLF concernant les canaux de médias sociaux, en coordination étroite avec le coordinateur des médias sociaux, le stratège numérique et le coordinateur des communications ;
  • Participer aux efforts de sensibilisation des partenaires et des organisations sur les médias sociaux ;
  • Participer au suivi et à l’analyse des tendances, des pratiques et des réseaux sur les médias sociaux afin d’identifier les opportunités de renforcement de l’engagement avec les partenaires limitrophes ;
  • Autres tâches liées aux médias sociaux, à la sensibilisation et à des événements, à la demande de la direction de GLF.

 

Admissibilité :

  • Baccalauréat dans un domaine connexe (par exemple, journalisme, communication, relations internationales) ;
  • Deux (2) années d’expérience de travail en communication ou en journalisme; l’expérience de développement international est préférable ;
  • Excellente connaissance de Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram, YouTube et d’autres canaux de médias sociaux ;
  • Compréhension des relations avec les médias et des stratégies des médias numériques ;
  • Maîtrise de MS Office, Google Suite et Adobe Creative Cloud; la connaissance des systèmes de gestion est un atout (Asana, Slack, etc.) ;
  • Excellentes capacités de communication (orale et écrite) et souci du détail ;
  • Capacité à travailler sur plusieurs tâches dans un environnement au rythme rapide ;
  • Excellent sens de l’organisation, de la gestion du temps et de la planification ;
  • Expérience démontrée de la coordination et de la collaboration avec une équipe diversifiée ;
  • Capacité à travailler de manière indépendante et dans le cadre d’une équipe multi-villes et distante ;
  • Connaissance et passion pour la durabilité, la communication environnementale et / ou scientifique ;
  • Parfait anglophone, d’autres langues (notamment le français, l’espagnol, l’indonésien et l’allemand) constituent un avantage.

 

Les compétences :

  • Excellentes aptitudes en communication interpersonnelle et en relations interpersonnelles pour travailler efficacement avec diverses personnes et personnalités, membres des médias, membres de l’équipe, etc. ;
  • Motivation pour apprendre et travailler dans un environnement de démarrage d’entreprise ;
  • Désir et capacité à penser de manière critique et à résoudre efficacement les problèmes ;
  • Capacité à respecter les délais et souplesse nécessaire pour s’adapter aux priorités changeantes ;
  • Auto-motivé, axé sur les délais, débrouillard et énergique ;
  • Capable de trouver des solutions créatives et d’élaborer des stratégies aux niveaux macro et micro ;
  • Un esprit d’équipe et une capacité prouvée à bien travailler sous pression .

 

Application :

Cliquez ici pour postuler.

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