Le Conseil Danois pour les Réfugiés recrute trois (03) assistants(es) protection, Cameroun

Le Conseil Danois pour les Réfugiés recrute trois (03) assistants(es) protection, Cameroun

 

 

 

Titre du poste : Assistant (e) Protection (03 postes à pourvoir)

Superviseur hiérarchique : Program Team Leader

Zone de travail : Adamaoua/Est (Cameroun)

Introduction :

Le Conseil Danois pour les Réfugiés (DRC) est une organisation humanitaire privée et Indépendante opérant sur tous les aspects de la ca use des réfugiés dans une trentaine de pays à travers le monde. C’est la première ONG danoise opérant internationalement pour la protection des réfugiés et des déplacés internes contre la persécution et pour la promotion de solutions durables aux problèmes de l’immigration forcée et des conflits. Toute l’action de DRC est basée sur les principes humanitaires et sur les droits de l’homme, conformément aux conventions des Nations Unies et au code de conduite du CICR et des ONG lors des opérations de secours en cas de catastrophes. L’approche de protection et d’assistance aux populations affectées par des conflits est fournie dans une approche de longue durée et basée sur les droits pour assurer une réponse cohérente et efficace face aux défis des conflits d’aujourd’hui. L’assistance consiste en l’aide humanitaire, la réhabilitation, le soutien aux retournés et rapatriés ainsi qu’à la promotion de solutions long terme aux déplacements et à ses causes. En outre, le soutien et le renforcement des capacités des autorités locales et nationales est une partie intégrante du travail du DRC.

DRC est présent dans six pays de l’Afrique de l’Ouest, à savoir le Mali, le Burkina Faso, le Nigéria, le Niger et le Cameroun, CAR.

Actuellement, les actions conduites par DRC dans la région de l’Adamaoua se concentrent autour de la ville de Meiganga et une sous base a été ouverte à Djohong en 2018. I l est prévu d’ouvrir une nouvelle sous-base dans la Région de l’Est à Garoua Boulai au courant de l’automne 2020.

Objectif général du poste :

Sous la supervision directe du Program Team Leader, l’assistant (e) protection est chargé(e) de la mise en oeuvre directe du projet et du suivi de celui-ci.

Tâches et responsabilités :

• Assurer la mise en ceuvre du projet conformément aux plans établis par les équipes de protection ;
• Identifier les cas de protection et de vulnérabilités, assurer leur suivi individualisé et rapporter ou référencer ces cas si nécessaire ;
• Mettre à jour la base de données, collecter et transmettre toutes les informations nécessaires au suivi du projet au superviseur de protection ;
• Préparer et mettre en oeuvre toutes les activités relatives à l’information des bénéficiaires et des parties prenantes ;
• Contribuer à la mise en ceuvre de formations nécessaires dans le cadre du projet ;
• Contribuer au suivi et à l’évaluation du projet et de sa mise en oeuvre ;
• Rédiger ou contribuer à la rédaction des rapports demandés par le superviseur ; Toute autre tâche pertinente assignée par le superviseur.

 

Profil :

Qualifications :

• Bac +2 en sciences sociales / humaines / droit ou dans un domaine proche ;
• Connaissance pratique des logiciels Excel, Word, Outlook ;
• Capacité à travailler dans un milieu interculturel et à faire preuve de flexibilité ; Capacité à travailler sous pression ;
• Capacité à travailler avec méthodologie et rigueur ;
• Esprit d’équipe et capacité à communiquer clairement et respectueusement avec les bénéficiaires du projet, les partenaires et les collègues de travail ;
• Connaissance de la zone d’intervention.

 Expériences : Expérience de travail dans une ONG internationale, de préférence humanitaire ; Expérience d’un an au moins de travail dans des programmes de protection.

Qualités personnelles :

• Disponibilité ;
• Grande faculté d’organisation et de précision ;
• Capable de travailler de manière autonome et de prendre des initiatives; Forte résistance au stress; Honnêteté; Intégrité ;

 

Candidature :

Les dossiers de candidature doivent être déposés sous pli fermé avec la mention « Intitulé du poste » contenant une lettre de motivation, un Curriculum Vitae, les contacts et les adresses électroniques de trois références, dans les bureaux DRC de Meiganga sis au quartier Haoussa ou de Djohong en face du Lamidat ou transmis par voie électronique à l’adresse suivante : CMR-ADAMAOUA-Recrutement@drc.ngo

 

Seuls(es) les candidats(es) retenus(es) sur la liste restreinte seront contacté(e)s.

 

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.