Le Programme Alimentaire Mondial recrute un spécialiste suivi-évaluation, Brazzaville, Congo
WFP seeks candidates of the highest integrity and professionalism who share our humanitarian principles.
Selection of staff is made on a competitive basis, and we are committed to promoting diversity and gender balance.
Description du projet :
Le poste de Chargé(e) du suivi-Evaluation est proposé au sein de la Direction national du Projet Renforcement des capacités d’adaptation aux changement climatiques des communautés vulnérables vivant dans le Bassin du Fleuve Congo lequel la République du Congo a bénéficié du soutien financier du Conseil du Fonds d’adaptation pour la mise en œuvre sur une durée de 5 ans. Le ministère du Tourisme et de l’environnement en est l’entité d’exécution, en partenariat avec le Programme Alimentaire Mondial désigné pour la coordination du Projet.
La portée du Projet est nationale et les activités concerneront directement 3 départements; la Bouenza dans la partie sud-est du pays, la Likouala et la Sangha dans la partie nord principalement couverte par la foret tropicale. Ces zones sont vulnérables aux changements climatiques et ont statut socio-économique qui dénote une vulnérabilité chronique, avec dans la partie septentrionale ses inondations récurrentes.
Les trois composantes du Projet sont inter reliées et ont pour objectifs spécifiques(i) d’accroitre les connaissances, sensibilisation dans les communautés, ainsi que dans les institutions publiques en charge des politiques(composante1) ; (ii) de faciliter la disponibilité pour les ménages des informations nécessaires pour mieux gérer et minimiser les impacts de la variabilité climatique et des évènements météorologiques sur leurs moyens d’existence (composant 2) ; (iii) l’application par les communautés des mesures d’adaptation à leurs activités productives(composant 3).
Au regard de la survivance de nombre d’évènements météorologique adverses, notamment dans les déplacements du Nord du Congo, la mise en œuvre du projet portera une attention particulière aux stratégies de gestion des risque des communautés et des producteurs.
Le suivi des risques multisectoriels est un aspect majeur du système de suivi-évaluation. La proposition complète du Projet soumis au fond d’adaptation a livré un examen environnemental départements ciblés, ainsi qu’une analyse sexo spécifique complète. Les questions de genre et de prise en compte des vulnérabilités de diverses natures imposent la désagrégation des données afin de répondre au plus près des préoccupations des bénéficiaires et obtenir des résultats pour un changement significatif pour les différentes parties prenantes du Projet.
Objectif du poste :
L’objectif global du projet est d’améliorer l’adaptation, la sécurité alimentaire et résilience des communautés vulnérables aux effets de plus en plus délétère des évolutions du climat par des actions qui contribueront à renforcer les capacités d’adaptation des communautés vulnérables et des écosystèmes dont elles dépendent.
Ce projet vise à renforcer la sécurité alimentaire et la nutrition par le biais de mesures d’adaptation aux changements climatiques. Il porte une attention particulière aux populations autochtones et aux changements climatiques. Il porte une attention particulière aux populations autochtones et aux petits exploitants agricoles en mettant l’accent sur la participation des femmes. Projet cible les communautés et les personnes les plus touchées par le changement climatique, la pauvreté, l’insécurité alimentaire ainsi que les moyens d’existence, notamment agricoles au sens large qui sont limité et vulnérables aux chocs climatiques.
Responsabilités et attributions :
Le/La Spécialisation du Suivi-Evaluation à la Direction nationale du Projet Renforcement des capacités d’adaptation aux changements climatiques des communautés vulnérables vivant dans le Bassin du Fleuve Congo, avec pour titre Chargée du Suivi-Evaluation travaillera sous la supervision directe du Directeur National du Projet.
Il/elle aura en charge la mise en place du cadre du suivi-évaluation du Projet et Appuyer l’élaboration des rapports de suivi réguliers des personnels basés dans les déplacements d’action du projet.
Dans l’exercice de ses fonctions, le / la candidat/e sélectionné/e aura en échange les attributions suivantes :
- Mettre en place le cadre du suivi-évaluation du projet ;
- Collaborer à la mise en œuvre du programme de formation sur le S&E au profit des partenaires du Projet ;
- Apporter un appui technique aux personnels du Projet basés dans les départements du Projet dans la planification et la mise en œuvre du S&E des activités relatives à leurs opérations ;
- Coordonner l’opérationnalisation de plans prévisionnels, à la suite de la collecte et du renseignement du système de S&E par les données et informations produites d’intervention du projet ;
- Participer aux travaux de mise à jour de plans nationaux pertinents: par exemple le plan national d’utilisation des terres et de sécurisation du cadre foncier en perspective grâce à des Fonds vert climat ;
- Contribuer aux initiatives en cours dans le pays l’élaboration de plans nationaux pertinents: par exemple la stratégie nationale pour l’adaptation au changement climatique (COMIFAC),le plan d’Action et d’ Investissement Agricole et le plan National Climat, en perspective à travers les facilités mises en place par les partenaires Techniques et Financiers au Congo et / ou dans la région Afrique Centrale.
Compétences et capacités :
- Connaissances approfondie des principes et pratiques de gestion axés sur les résultats et capacité à organiser le suivi des cadres de responsabilisation de partenaire opérationnels d’un Projet ;
- Connaissances capacités et compétences éprouvées dans les domaines de la surveillance et de l’évaluation ;
- Connaissance des méthodes de surveillance et d’évaluation et des systèmes de rapports, comprenant des compétences analytiques contextualisées ;
- Pratique éprouvée de la conception, mise en œuvre et les défis opérationnels en matière de programmation des activités ;
- Capacité à respecter les délais convenus ;
- Capacité d’obtenir des résultats par la planification et l’organisation d’activités ;
- capacité de préparer la documentation pertinente et le matériel de formation pour des missions de suivi ;
- Capacité de communiquer efficacement oralement ;
- Connaissance et compréhension de langues nationales ou locale du Congo ;
- Connaissance des politiques et stratégies nationales et internationales relatives à la sécurité alimentaire, au développement agricole et agro forestier et au changement climatique ;
- Expérience en analyses sur les questions transversales telles que les vulnérabilités, les relations de genre et la problématique des populations autochtones ;
- Capacité de travailler avec la technologie et les procédures pertinentes tels que les bases de données et applications statistique, pour recueillir, organiser, partager et utiliser l’information du projet.
Qualification et expériences requises :
- Diplôme universitaire, d’Ecole ou d’Institut professionnel en administration en administration et gestion de niveau Bac +3 ;
- Une expérience professionnelle de 5 ans au minimum dans la conduite d’enquêtes multisectorielle et dans le domaine du Suivi & Evaluation ;
- Une ou des expériences antérieures dans des projets régionaux ou nationaux ou nationaux ;
- Maîtrise du français.
Date limite de soumission : La date limite de la vacance de poste est fixée au 16 Mars 2021. Les candidatures reçues après cette date ne seront pas considérées. Toutes les soumissions doivent se faire en ligne:
Pour créer un compte sur le site du PAM utiliser le lien ci-dessous
http://i-recruitment.wfp.org/olcv/init.jsp
Pour postuler utiliser le lien ci-dessous
http://www1.wfp.org/careers/job-openings
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Tous les candidats sont encouragés à postuler en ligne dès que la vacance de poste est publiée et avant la date limite indiquée dans l’avis de vacance.
Note : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Les candidatures féminines sont particulièrement encouragées à postuler.
Le PAM ne tolère aucune discrimination et ne fait pas de discrimination fondée sur le statut VIH / SIDA.