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Oxfam GB recrute un Protection Officer Baga Sola, Région du Lac Tchad

Oxfam GB recrute un Protection Officer Baga Sola, Région du Lac Tchad

Publié : 

Categories : Avis de recrutement

Domaines : Communication - Journalisme - Relations InternationalesDroit - Fiscalité - Gouvernance - PolitiqueGenre - Assistance humanitaire - Développement internationalSociologie - Psychologie - Théologie - Sciences Sociales... Afficher plus

Protection Officer Tchad

JOB from Oxfam GB
Career Categories: Program/Project Management
Country: Chad
Years of experience: 0-2 years
Closing date: 13 Nov 2017
Salaire et bénéfices – Salaire et avantages complémentaires.
Niveau Salarial – D1
Contrat – Position de 6 mois renouvelable.
Dépendance hiérarchique – La personne sélectionnée dépendra hiérarchiquement du Field Manager (Responsable d’Action Humanitaire en son absence) et fonctionnellement du Protection Advisor de la GHT basé à Barcelone.
Lieu de travail – Baga Sola. Région du Lac Tchad
Budget annuel – N/A

Le travail de la GHT (Global Humanitarian Team)

La GHT, comme équipe de déploiement rapide, a pour but de jouer un rôle principal, au niveau international, dans la réalisation de programmes d’urgence de haute qualité, en :

  • Fournissant une réponse rapide
  • Apportant son expertise pour définir la stratégie humanitaire
  • Renforçant les capacités au sein d’Oxfam et des organisations partenaires

Principales responsabilité

  • Développer et participer à la mise en œuvre de la stratégie et des activités de protection liées à la crise.
  • Assurer le respect des standards SPHERE en matière de protection dans les activités humanitaires d’OXFAM dans la zone d’intervention.
  • Assurer le renforcement des connaissances et des capacités en protection de l’équipe d’OXFAM.
  • Représenter Oxfam à l’externe et établir un réseau de contacts avec les acteurs locaux.
  • Assurer la présence d’Oxfam aux réunions de sous-cluster régional de protection,
  • Assurer au nom d’Oxfam la co- facilitation des activités du sous cluster protection dans la région du Lac

Objectifs du poste

Programmation :

Gestion opérationnelle et stratégique du programme protection et travail en étroite collaboration avec le personnel humanitaire technique du pays (EFSL, WASH, Meal) sur les questions stratégiques et opérationnelles

Campagnes

Appuyer le responsable de plaidoyer au niveau du Lac et en capitale sur les questions de protection au niveau local et international.

Représentation externe et la mise en réseau

Représenter Oxfam au niveau local et/ou national dans les réunions pertinentes, dans les groupes de travail d’experts protection (VBG) et du Cluster régional protection dans la zone, coordination avec les ONGs intervenant dans le secteur, afin d’apprendre et de partager les bonnes pratiques de protection dans les situations d’urgence.

Rehausser le profil d’Oxfam au cours des différents forums et établir des rapports avec les alliés existants et les nouveaux.

Compétences requises

Essentiel

Qualifications et compétences du ou de la candidat-e :

  • Expérience d’au moins 2 ans dans la gestion de programmes de protection humanitaire(E).
  • Avoir un niveau master en droit, sciences sociales, relations internationales, sciences politiques ou toute autre discipline pertinente pour ce poste
  • Une compréhension claire des principaux acteurs humanitaires – agences des Nations Unies et les donateurs bilatéraux – et du comment ils coordonnent et opèrent dans les situations d’urgence (E).
  • Avoir une expérience directe de collaboration avec les communautés touchées par les catastrophes et les organisations qui cherchent à les servir (E).
  • Une capacité à gérer les charges de travail complexes et des situations stressantes (E).
  • Expérience de coordination and d’animation de cluster vivement souhaitée
  • Excellentes capacités de rédaction et d’analyse (E)
  • Capacité à communiquer à tous les niveaux avec différents secteurs techniques
  • Compréhension de l’impact, le suivi et l’évaluation et la capacité à mettre en pratique les connaissances acquises ;
  • Expérience de le renforcement de capacités (E)
  • Aptitude à établir des priorités, à planifier et être souple pour répondre aux exigences et sollicitations ;
  • Connaitre et respecter le Code de conduite des ONG / Croix-Rouge, les principes de protection de SPHERE, les normes de protection du CICR, les procédures d’Oxfam International et d’autres codes règlementaires (E).
  • Engagement aux principes généraux d’Oxfam : objectifs, politiques, expérience de la promotion de l’égalité du genre et la diversité et les intérêts des personnes marginalisées dans tous les aspects du travail d’Oxfam (E).
  • Excellente maitrise du français et un bon niveau d’anglais souhaité (E)

 

Votre candidature doit être présentée à travers notre système en ligne.

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