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Population Services International recrute un(e) assistant(e) suivi-évaluation, Tahoua, Niger

Population Services International recrute un(e) assistant(e) suivi-évaluation, Tahoua, Niger

Publié : 

Categories : Avis de recrutement

Domaines : Santé - Nutrition - Santé Publique - Pharmacie - Vétérinaire

Regions : Niger

Population Services International recrute un(e) assistant(e) suivi-évaluation, Tahoua, Niger

 

 

 

Contexte :

Impact Malaria est un projet de lutte contre le paludisme financé par PMI/USAID qui est mis en œuvre à travers un consortium constitué de quatre partenaires : Population Services International (PSI) qui est le principal récipiendaire, JHPIEGO. Medical Care Development International (MCDI) et de l’Université de Californie à San Francisco (UCSF).  Ce projet dont l’objectif principal est de renforcer et d’étendre la provision des services liés au paludisme devra être implanté dans plusieurs pays d’Afrique, incluant le Niger qui est devenu récemment un pays prioritaire pour PMI.  Dans ce pays, Impact Malaria couvrira un certain nombre de districts dans les régions de Dosso et de Tahoua pour soutenir les efforts du PNLP pour étendre et améliorer la prise en charge des cas du paludisme et de la prévention de cette maladie chez les femmes enceintes ainsi que pour mettre en œuvre des campagnes de CPS.

Dans le cadre de la mise en œuvre de son projet « Impact Malaria », PSI Niger recrute un/e Assistant/e Suivi et Evaluation pour appuyer son équipe de Suivi et Evaluation dans la mise en œuvre des activités de Suivi et Evaluation dudit projet.

 

Résumé du poste : (mission) :

Placés sous la supervision directe du Coordinateur Régional Paludisme (Superviseur Administratif)et du Manager Suivi &Evaluation (Superviseur Technique), l’Assistant en Suivi et Evaluation va appuyer la mise en œuvre des activités terrains en étroite collaboration avec le personnel de l’équipe de projet afin d’assurer une bonne exécution des projets

 

Tâches Principales :

  • Appuyer l’équipe de Suivi et Évaluation dans la planification et dans la programmation des activités relevant de ce volet ;
  • Assurer la gestion et la validité des documents avant leur diffusion ainsi que leur suivi ;
  • Assurer un bon classement des informations et autres documents.

1-Apporter un support proactif au chargé de Suivi & Evaluation :

  • Réceptionner et évaluer les rapports mensuels/trimestriels : s’assurer que les rapports sont en adéquation avec le format de rapportage, que les résultats attendus correspondent à ceux de l’engagement contractuel ;
  • Soumettre les rapports évalués aux superviseurs pour validation ;
  • Participer à l’évaluation trimestrielle des progrès ;
  • Participer à l’analyse les données et à l’élaboration de recommandations ;
  • Participer aux réunions techniques si nécessaires.

2-Contribuer au renforcement des capacités des sous bénéficiaires en termes de Suivi Evaluation :

  • Accompagner les sous bénéficiaires dans les activités de gestion de projet et de Suivi Évaluation ;
  • Soutenir les équipes terrain dans l’élaboration des plans de Suivi Evaluation ;
  • Collaborer à la formation sur les indicateurs, guide de cadrage et rapportage trimestriel ;
  • Participer aux formations nécessaires pour le renforcement des capacités des partenaires ;
  • Faciliter le bon déroulement des activités et la remise des rapports à temps ;
  • Participer aux visites de Suivi et Evaluation des activités des sous bénéficiaires ;
  • Développer une relation de partenariat et de confiance ;
  • Apporter une assistance technique et/ou administrative pour la résolution des problèmes ;
  • Participer au suivi régulier des activités ;
  • Participer à l’identification et à l’analyse des problèmes ;
  • Participer à l’élaboration de solutions.

3-Créer une relation de travail suivi et régulier avec les partenaires :

  • Appuyer la mise en place de réunions de concertations trimestrielles avec les partenaires et le PNLP : participe aux réunions préparatoires, rédige le programme, le fait valider par le responsable Suivi et Evaluation, contacte les partenaires et a la charge du suivi et de la préparation logistique avec les opérations ;
  • Participer aux réunions techniques aux niveaux national et régional si nécessaire ;
  • Participer à la coordination concertée des activités de suivi et évaluation ;
  • Participer à l’organisation des missions de suivi et d’évaluation conjointes avec le PNLP, DRSP, Districts : participe à la rédaction des Termes de Référence, est responsable de l’organisation administrative de la mission, participe aux réunions préparatoires, a la charge de préparer le planning de visites, contacter les sous bénéficiaires, préparer les dossiers pour la mission.

Profil et qualification :

  • L’Assistant (e) Suivi et évaluation devra avoir un diplôme universitaire de niveau bac + 4 en Santé Publique, économie, planification, ou une spécialisation en sciences humaines, familier avec le processus du suivi-évaluation des projets ;
  • Posséder une expérience spécifique d’au moins trois (3) ans dans le suivi et l’évaluation des projets et programmes ;
  • Une expérience supplémentaire dans l’élaboration des plans d’action et la mise en place des systèmes de suivi-évaluation dans un programme de la santé de la reproduction, du VIH/SIDA, et/ou paludisme serait un atout ;
  • Un esprit d’initiative et une capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction ;
  • De bonnes relations interpersonnelles et une capacité de travail en équipe et sous pression ;
  • Etre passionné par l’accès de planification familial et soins après avortement par les femmes, sans jugement ou discrimination basé sur l’âge ou statu matrimoniale ;
  • Une bonne maîtrise des outils bureautiques usuels et des logiciels de gestion des projets et d’analyse des données (STATA, ArcGis, QGis, DHIS2) ;
  • Une parfaite maîtrise du français et la connaissance des langues locales (Zarma, haoussa, Peulh etc.) ;
  • La Maitrise de l’anglais est un atout.

 

Qualités requises :

  • Intégrité et probité ;
  • Forte personnalité, dotée d’une bonne capacité de communication et de persuasion ;
  • Esprit de synthèse et sens élevé du management et du leadership ;
  • Sens du dialogue et de la négociation ;
  • Capacité de travail en équipe ;
  • Capacité à travailler sous pression.

 

Comportements (nos valeurs en pratique)

Le candidat que nous recrutons incarnera les valeurs de PSI suivantes :

  • Mesure : Vous utilisez des preuves tangibles pour prendre des décisions et guider votre travail. Vous définissez des objectifs clairs à l’avance et expliquez clairement si vous devez les modifier ;
  • Pragmatisme : vous vous efforcerez d’obtenir le meilleur résultat possible avec les ressources disponibles. Vous ne serez pas paralysé par le besoin de rendre les choses parfaites ;
  • Honnêteté : vous êtes responsable de vos erreurs et êtes ouvert au sujet de vos faiblesses – c’est le seul moyen d’apprendre et d’améliorer vos connaissances ;
  • Collaboration : vous établirez rapidement une carte mentale sur laquelle vous pouvez compter, pour votre équipe, au siège et dans nos bureaux de pays – si vous essayez de tout faire vous-même, vous ne réussirez pas ;
  • Confiance : vous acceptez les limites de votre sphère de contrôle et donnez à vos collègues le bénéfice du doute ;
  • Engagement : vous visez le long terme et souhaitez évoluer au même rythme que l’organisation, tout comme PSI sert ses consommateurs et ses partenaires avec les gouvernements des pays dans lesquels nous intervenons.

Durée du Contrat : Un (01) an

Date d’ouverture : 23/11/2020

Date de clôture : 06/12/2020

Lieu du poste : TAHOUA

Pour postuler ?

Votre profil correspond à ce que nous recherchons, prière de suivre le lien suivant et répondre sincèrement et objectivement aux questions posées :

 

Cliquer Ici

 

Date limite :  Dimanche 06 decembre 2020 à 18H 30

NB : PSI Niger ne prend pas les dossiers de candidature physiques, toute candidature doit se faire en ligne à travers le lien donné ci-haut.

Seules les candidatures sélectionnées seront contactées.

NB : Les candidatures féminines sont fortement encouragées.