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Save the children recherche un Chef de Programme à Bamako au Mali

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Date de clôture : Monday 25 March 2019

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Save the children recherche un Chef de Programme à Bamako au Mali

 

Titre du Poste : Chef de Programme (Chief of Party)

Structure du Poste : A déterminer

Type d’Employé : Régulier, temps plein

Titre du Superviseur : A déterminer

Division : Programme International

Base : Bamako, Mali

Sûreté de l’Enfant : ?Niveau 1- Pas de Contact ?Niveau 2- Contact Limité ?Niveau 3- Contact

 

I. Résumé du Poste

Save the Children recherche un Chef de Programme (Chief of Party) pour la mise en œuvre d’un futur Programme quinquennal de santé intégré sur financement de l’USAID au Mali. Le Programme appuiera le Ministère de la Santé et de l’Hygiène Publique dans la mise à l’échelle des services à grand impact dans les domaines de la santé maternelle, néonatale et infantile et de la nutrition en vue d’améliorer les indicateurs de santé et de nutrition au profit des femmes en âge de procréer et des enfants de moins de 5 ans. Ceci est un poste de leadership. Il assurera la direction stratégique globale dans la conception, la gestion, la mise en œuvre et l’assurance qualité du Programme. Le/la titulaire sera le principal point de contact avec l’USAID et responsable de la pérennisation des interventions du Programme. En étroite collaboration avec le Ministère de la Santé et de l’Hygiène Publique et d’autres partenaires, le/la titulaire donnera un appui de haut niveau au renforcement efficace des capacités aux niveaux national et local. Le Chef de Programme supervisera une équipe d’experts et de personnel de soutien, préparera des rapports et plans opérationnels annuels, alignera les initiatives du Programme aux priorités du pays et assurera que le Programme est conforme aux règlements de l’USAID et de Save the Children. Le poste sera basé à Bamako avec des déplacements fréquents sur le terrain (jusqu’à 25% du temps).

Le présent poste dépend de l’approbation et du financement du bailleur.

Ce qui est attendu de vous (tâches essentielles)

  • Développer des plans stratégiques, des plans de travail trimestriels et annuels, et la gestion globale du Programme pour atteindre les objectifs conformément aux directives de l’USAID
  • Faire preuve d’un leadership technique de haut niveau et organiser la supervision du Programme
  • Diriger l’équipe du Programme dans sa collaboration avec le Ministère de la Santé et de l’Hygiène Publique, les partenaires de mise en œuvre clés de l’USAID et des autres bailleurs
  • Appuyer le développement de mécanismes solides de suivi/évaluation, d’outils de suivi du Programme et de systèmes efficients afin d’assurer une mise en œuvre de qualité du Programme
  • Permettre une prise de décisions et corrections précises et à temps lorsque les données reçues à travers les mécanismes de suivi/évaluation suggèrent un besoin de changement
  • Soutenir une approche rigoureuse d’apprentissage et d’adaptation motivée par des données qui, en consultation avec l’USAID, puissent conduire à des raffinements et ajustements aux approches techniques et plans de travail annuels du Programme
  • Assurer la conformité vis-à-vis de tous les règlements et procédures du Gouvernement des Etats-Unis ainsi que des directives de Save the Children
  • Représenter Save the Children auprès des partenaires et acteurs clés, maintenir des relations positives avec l’USAID, les ministères et le personnel de Save the Children au Mali
  • Etablir une communication et une coordination effective avec le personnel de l’Etat en vue de mettre en œuvre les interventions et intégrer les priorités nationales
  • Participer activement en tant que membre de l’Equipe de Direction Elargie Pays (Country Extended Senior Management Team) en vue de contribuer au Plan Stratégique de Save the Children au Mali
  • Créer et maintenir un environnement de travail basé sur le respect mutuel pour permettre à l’équipe du Programme de travailler à l’atteinte de l’excellence
  • Embrasser la vision et les valeurs de Save the Children et se conformer totalement aux principes de Code de Conduite
  • Suivre de près les dynamiques sécuritaires dans les zones d’intervention du Programme et signaler au Directeur Pays tout changement significatif dans le contexte sécuritaire

 

II. Qualifications Réquises

  • De préférence une maitrise dans des domaines d’expertise pertinents ou en développement international ; la licence est obligatoire
  • Minimum de 10 ans d’expérience professionnelle dans la conception, gestion et mise en œuvre de programmes gros et complexes dans des domaines techniques comme la santé maternelle, néonatale et infantile, la santé de la reproduction, la planification familiale, la nutrition, l’hygiène, le genre et la jeunesse
  • Au moins cinq ans d’expérience de travail et de séjour dans un pays en développement, de préférence le Mali
  • Connaissance approfondie des approches et règlements de l’USAID
  • Expérience en tant que Chef de Programme (Chief of Party) ou Chef de Programme Adjoint (Deputy Chief of Party)
  • Excellentes compétences interpersonnelles et aptitude avérée à diriger et travailler efficacement en équipe
  • Compétences créatives dans la résolution de problèmes et aptitude à travailler dans un environnement insuffisamment pourvu en ressources
  • Excellentes compétences dans la communication orale et écrite en anglais et en français
  • Capacité de voyager jusqu’à 25% du temps

Il est fortement recommandé aux candidats locaux qualifiés de postuler.

Save the Children croit au fait que chaque enfant mérite un avenir. Aux Etats-Unis et de par le monde, nous offrons aux enfants un début sain dans la vie, l’opportunité d’apprendre et d’être protégé. Nous faisons tout ce qu’il faut pour les enfants – chaque jour et dans les moments de crise – pour changer leur vie et l’avenir que nous avons en commun.

Save the Children s’engage à exécuter ses programmes et opérations d’une manière qui soit sûre pour les enfants qu’il sert, et à aider à protéger les enfants avec lesquels il est en contact. Il est explicitement interdit à tous les représentants de Save the Children de s’engager dans toute activité qui pourrait aboutir à toute forme d’abus sur un enfant. En outre, c’est dans la politique de Save the Children de créer et maintenir de façon proactive un environnement qui vise à prévenir et à empêcher toute action et omission, qu’elle soit volontaire ou involontaire, qui mette les enfants à risque de toute forme d’abus. Il est attendu de tous les représentants qu’ils se comportent conformément aux présents engagement et obligation. Toute violation de la présente politique sera traitée comme étant une affaire grave.

Nous offrons des opportunités égales d’emploi à tous les employés et candidats qualifiés à l’emploi sans discrimination aucune fondée sur la race, la couleur, la religion, le genre, l’identité ou expression sexuelle, l’ascendance, l’orientation sexuelle, l’origine nationale, l’âge, le handicap, l’infirmité, le statut marital ou le statut d’ancien combattant. Save the Children se conforme à toutes les lois applicables.

 

III. Dossiers à fournir :

les dossiers de candidatures doivent comporter :

  • Un CV détaillé mis à jour ;
  • Une lettre de motivation mentionnant le titre du poste ;
  • Les copies certifiées des diplômes et attestations de travail ;
  • Un casier judiciaire en cours de validité (n’est obligatoire qu’une fois retenu au poste) ;
  • Les références d’au moins deux précédents employeurs, de préférence des superviseurs directs.

Les dossiers de candidature doivent être envoyés au plus tard le 25/03/2019 à 17H00 précises uniquement via l’adresse électronique suivante: mali.recruitment@savethechildren.org

NB : Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront convoqué(e)s pour les interviews.

Les dossiers de candidature ne seront pas retournés.

FR: IL est porté à la connaissance des candidats que Save the Children International ne demande aucun paiement, ni frais durant tout le processus de recrutement. Toute demande allant dans ce sens doit être immédiatement signalée car contraire aux valeurs et pratiques de notre organisation.

EN: Applicants are advised that Save the Children International does not require any payment or expense during the entire recruitment process. Any request in this direction should be immediately reported.

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