Inscrivez-vous pour recevoir les annonces par mail

SWISSAID recrute un facilitateur de projet, Dogon Doutchi, Niger

SWISSAID recrute un facilitateur de projet, Dogon Doutchi, Niger

Publié : 

Categories : Avis de recrutement

Domaines : Communication - Journalisme - Relations InternationalesGenre - Assistance humanitaire - Développement international

Regions : Niger

SWISSAID recrute un facilitateur de projet, Dogon Doutchi, Niger

Nombre de poste1
Type de contratCDD
Diplôme requisBAC + 2
Début du contrat1er septembre 2020
Durée1 an renouvelable
Lieu de travailDogondoutchi

 

Présentation de l’organisation :

SWISSAID est une fondation Suisse pour le développement qui intervient au Niger depuis 1984. A travers ses actions, elle cherche à contribuer à l’amélioration des conditions de vie des populations les plus démunies. Présentement, elle intervient dans 12 communes des Départements de Boboye, Dogondoutchi, Kollo et Loga dans les thématiques de l’agroécologie, du changement climatique, de l’eau, de l’hygiène et l’assainissement et du genre avec un accent sur la participation politique de la femme et la masculinité.

Responsabilité et tâches principales :

Placé(e) sous la responsabilité (supervision) du Chargé de Programme responsable des projets Dankassari et Kiéché  au niveau du BuCo SWISSAID, le Facilitateur est responsable  de l’atteinte des objectifs de deux projets axés sur l’agroécologie, le changement climatique et le genre en partenariat avec les fédérations communales de Dankassari et de Kiéché.

Tâches principales :

  • Accompagner les organisations partenaires et les groupements bénéficiaires à mieux se structurer et à développer des dynamiques s’inscrivant dans une perspective de développement durable ;
  • Former, sensibiliser et assurer l’appui-conseil aux organisations paysannes dans tous les domaines contribuant au succès du projet ;
  • Apporter assistance et encadrer les organisations partenaires dans la préparation de leurs projets selon les règles, les critères, les procédures et le format de proposition de projets de SWISSAID
  • Apporter un appui à l’identification de nouveaux projets pour la poursuite de la nouvelle phase de coopération entre SWISSAID et les partenaires de la zone de responsabilité, conformément à la stratégie de SWISSAID, aux axes stratégiques du Programme au Niger et en consultation avec le Bureau de Coordination ;
  • Assurer le contact et un dialogue régulier avec les partenaires : en cas de difficultés dans le déroulement du projet, discuter avec les partenaires et le superviseur au BuCo, en vue de chercher conjointement des solutions ;
  • Appuyer les organisations partenaires à élaborer les rapports trimestriels, et les rapports de fin de projet, à transmettre au Bureau de Coordination ;
  • Contrôler périodiquement la gestion financière des actions s’inscrivant dans la réalisation des projets des partenaires mais aussi la gestion des fonds propres afin d’apprécier le niveau d’autonomisation financière du partenaire ;
  • Suivre l’exécution opérationnelle et financière des activités appuyées par SWISSAID Niger selon les orientations de la Planification Stratégique et la Planification Annuelle du Programme, et en informer régulièrement son superviseur ;
  • Accompagner les organisations partenaires et développer leurs capacités institutionnelles et techniques en matière de gestion opérationnelle et en suivi-évaluation des projets ;
  • Accompagner les organisations partenaires à développer des alliances stratégiques et opérationnelles (développement de synergies) avec d’autres acteurs de développement ;
  • Participer à l’audit et/ou l’évaluation des projets appuyés par SWISSAID dans la zone d’activités, en référence aux objectifs et indicateurs de la Planification Stratégique et de la Planification Annuelle du Programme ;
  • Elaborer et transmettre mensuellement un rapport d’activités bien structuré, critique et détaillé, informant la personne sous la responsabilité de laquelle il/elle travaille, des activités réalisées, des contraintes (difficultés) et des perspectives ;
  • Contribuer à la gestion des connaissances développée avec les partenaires sur le terrain et partager les bonnes pratiques avec BuCo SWISSAID ;
  • Informer le Bureau de Coordination concernant la situation politique et économique en général et des évènements spécifiques dans les localités de son champ d’actions ;
  • Organiser, préparer et accompagner les visites de terrain du Bureau de Coordination ou de délégations de SWISSAID et des personnes recommandées par SWISSAID en consultation avec le Superviseur ;
  • Entretenir un dialogue constructif avec les autorités locales, les organisations et institutions de coopération internationale et les ONGs nationales actives dans la zone ;
  • D’autres tâches peuvent en tout temps être ajoutées d’un commun accord avec le Bureau de Coordination.

Qualités requises :

Le (la) candidat(e) au poste doit :

  • Être de nationalité nigérienne ;
  • Titulaire d’un diplôme supérieur ou égal à BAC + 2 ans dans le domaine de développement ou dans tout autre domaine ayant un rapport étroit avec les tâches décrites ;
  • Avoir une expérience professionnelle pertinente d’au moins trois (3) ans dans une ONG ou une association de développement, dont un (1) an dans un poste similaire ;
  • Avoir des connaissances dans au moins deux des thèmes principaux de SWISSAID : agroécologie, adaptation au changement climatique, genre, chaînes de valeur, etc. et être disposé à acquérir des connaissances dans les autres thèmes de travail ;
  • Connaître les principes et méthodes d’animation ou de communication pour le développement ;
  • Avoir des aptitudes pour l’élaboration des rapports et de conception de projet ;
  • Avoir un sens aigu de responsabilité ainsi qu’une aptitude à travailler en équipe et sous pression ;
  • Avoir la volonté et l’aptitude pour des déplacements fréquents sur le terrain ;
  • Disposer d’un permis de conduire et être apte à se déplacer sur une moto DT 125 ;
  • La connaissance des langues locales (haoussa et peulh) serait un atout.

Dépôt de dossier :

Les candidats(tes) doivent envoyer leurs dossiers (CV + lettre de motivation) par courrier électronique à l’adresse bucosw@intnet.ne au plus tard le 14 juillet 2020. Le/la candidat(e) retenu (e) sera tenu(e) de fournir toutes les pièces énumérées (diplôme et attestation de travail) dans le CV.

Les candidatures féminines seront privilégiées.

Seuls les candidats(es) répondant aux critères seront contactés(es).