Avis de recrutement d’un responsable régional, Niamey, Niger
Job Description :
Responsable Régional
Location : Niamey, Niger
Position Category : Local hire, paid in country
Deadline Date : 09/19/2021
Starting Date : 10/01/2021
DESCRIPTION :
JSI Research & Training Institute, Inc. (JSI) est une organisation de conseil et de recherche en gestion de la santé publique qui se consacre depuis quarante ans à l’amélioration de la santé des individus et des communautés. JSI est actuellement à la recherche d’un Responsable régional exceptionnel pour l’accord de coopération global financé par l’USAID au Niger, le Country Health Information System and Data Use (CHISU).
Le Responsable Régional sera chargé de diriger toutes les activités liées à CHISU dans la région géographique désignée sous la direction du conseiller résident de CHISU. Ces activités comprennent le renforcement du système d’information sanitaire, l’amélioration de la capacité du personnel de santé régional à utiliser le système national d’information sanitaire et l’amélioration de l’analyse et de l’utilisation des données de santé de routine, en particulier la Santé Maternelle et Infantile (SMI) et la Planification Familiale (PF) des données dans la ou les régions désignées.
Le programme CHISU a été conçu pour renforcer la capacité du pays hôte à produire des informations de santé de haute qualité, à gérer de manière optimale ces informations et à institutionnaliser la prise de décision basée sur des preuves. Le programme travaillera avec les responsables de la santé du pays hôte, les agents de santé et d’autres parties prenantes soutenus par l’USAID pour renforcer l’environnement favorable à la gestion de l’information sanitaire et à la planification stratégique afin de : améliorer l’harmonisation des systèmes d’information fragmentés, réduire la duplication de la collecte de données et améliorer surveillance et suivi des tendances et priorités sanitaires d’un pays.
RESPONSIBILITIES :
L’agent régional aidera à atteindre les objectifs suivants :
- Renforcement de la gouvernance et de l’environnement favorable des systèmes d’information sanitaire du pays ;
- Amélioration de la disponibilité et de l’interopérabilité des données sanitaire de qualité et des systèmes d’information ;
- Augmentation de la demande et de l’utilisation et des données et des informations sanitaires afin de répondre aux priorités, aux lacunes et aux défis dans ce domaine.
Les responsabilités spécifiques incluront, mais ne sont pas limitées à ce qui suit :
- Assister le conseiller résident de CHISU dans la mise en œuvre des activités au niveau régional au Niger ;
- Mettre en œuvre un plan de formation pour le personnel au niveau régional sur la gestion des données et l’assurance de la qualité des données ;
- Faciliter l’analyse, la visualisation, l’interprétation et la compréhension des données de la Santé Maternelle et Infantile et de la Planification Familiale lors des réunions de revue des données dans les régions désignées ;
- Contribuer aux efforts pour obtenir, analyser et visualiser les données de manière à répondre aux besoins d’information des utilisateurs de données dans le système d’information sanitaire ;
- Animer/diriger des ateliers de revues des données de performance dans la région désignée ;
- Apporter une assistance technique pour renforcer la capacité de la région désignée à utiliser efficacement les données collectées par le système d’information sanitaire pour la prise de décision ;
- Avec les intervenants et partenaires régionaux, planifiez et menez des évaluations pour comprendre les obstacles à l’utilisation de l’information et développez des interventions appropriées pour améliorer l’utilisation des données ;
- Apporter un soutien au niveau régional dans l’utilisation de méthodes robustes pour analyser les données sanitaire afin d’améliorer la capacité régionale à comprendre les obstacles à la couverture, à l’accès, et à la qualité en matière de Santé Maternelle et Infantile, de Planification Familiale, de VIH/sida, de paludisme, de tuberculose, de vaccination, et de la programmation de la Planification Familiale ;
- Promouvoir l’utilisation cohérente d’outils d’assurance de la qualité des données, basés sur les normes pour évaluer la qualité des données de santé publique et comprendre les lacunes et les faiblesses des données de santé. Aider à l’élaboration de plans et d’interventions pour améliorer la qualité des données utilisées pour le suivi, l’évaluation et la planification ;
- Guider les acteurs régionaux pour l’intégration appropriée des rapports parallèles dans le Système National d’Information Sanitaire ;
- Promouvoir l’équité entre les sexes dans la mise en œuvre du programme.
QUALIFICATIONS :
- Un Bachelor’s Degree ou l’équivalent dans l’une des disciplines suivantes est requis : systèmes d’information, informatique, épidémiologie, santé publique, biostatistique ou dans un domaine connexe ;
- Un minimum de cinq ans d’expérience dans la gestion des systèmes d’information sanitaire ou des systèmes d’information sur la surveillance des maladies dans un pays en développement est requis ;
- Une compréhension du système d’information Sanitaire et de la collecte de données au niveau communautaire dans les pays à faibles ressources, en particulier au Niger, est requise;
- Avoir travaillé au préalable avec le ministère de la Santé aux niveaux central, régional et sous régional est préférable ;
- Une expertise dans les outils d’échange et de visualisation de données serait un atout ;
- Une solide connaissance du logiciel DHIS2, en particulier de sa méthodologie de mise en œuvre en tant que système d’information sanitaire, est essentielle ;
- La connaissance de certains des outils suivants est hautement souhaitable : ODK, Fonction avancée de MS Excel, plateformes de système d’information Géographique (SIG), statistiques (Epi-Info, R, Stata), développement Android/iOS ;
- Une capacité démontrée à analyser, interpréter et présenter des données aux décideurs est requise ;
- La capacité d’impliquer les principales parties prenantes, de gérer les attentes, ainsi que de planifier et de coordonner les tâches et les livrables est requise ;
- Une expérience de la formation, de l’encadrement et du mentorat avec succès dans le renforcement des capacités du personnel gouvernemental est requise ;
- D’excellentes compétences rédactionnelles et une capacité à synthétiser les informations dans un rapport cohérent sont requises ;
- Excellentes compétences interpersonnelles requises, y compris la capacité de travailler en étroite collaboration et de manière intégrée avec une équipe multidisciplinaire ;
- La capacité de prendre des initiatives pour produire les résultats attendus est requise ;
- Solides compétences en leadership requises pour travailler de manière autonome et avec une supervision directe limitée dans la gestion des activités quotidiennes ;
- Français natif/courant et connaissance pratique de l’anglais requis.
Salary commensurate with experience.
Candidature :
Les personnes intéressés peuvent postuler via le lien suivant : Postuler ici
No phone calls please.
Principals only please.
JSI is an Equal Opportunity, Affirmative Action Employer committed to workplace diversity. We are committed to providing equal employment opportunities for all qualified applicants and employees without regard to age, race, color, national origin, ancestry, creed, religion, gender, disability, marital status, gender identity, sexual orientation, sexual preference, genetic information, political affiliation, or protected veteran status in any employment decisions. M/F/V/D
If you are an individual with a disability, or a disabled veteran and unable to apply online for an available position, you may submit your request for reasonable accommodation by calling Human Resources at 617-482-9485.
Please read this notice entitled Equal Employment Opportunity is the Law, and this EEO is the Law Poster Supplement