Au sein du service CMAE et sous la direction du chef de service adjoint, votre mission principale sera d’occuper le poste d’intervenant éducatif d’internat et d’accueil.
Vous interviendrez en appui d’une équipe pluridisciplinaire de 17 personnes dans le cadre des missions suivantes :
- Le premier accueil physique des MNA ;
- L’information de chaque jeune sur les étapes du dispositif d’évaluation et de mise à l’abri ;
- L’identification d’éventuelles vulnérabilités particulières afin d’orienter l’accompagnement en conséquence ;
- L’assurance d’un accompagnement éducatif et de conseil dans les actes de la vie quotidienne (les repas, l’hygiène, rythmes de la journée…) ;
- L’animation et l’organisation de la vie quotidienne dans une visée de socialisation ;
- Le développement et l’entretien du partenariat local avec les services communaux, les centres sociaux, les associations ;
- L’accompagnement physique des MNA vers des dispositifs d’hébergement plus pérenne ;
- L’explication de la nature des décisions rendu par le parquet quant à la minorité des MNA ;
- Le suivi administratif des dossiers.
Expériences / Formation
Profil recherché
- Diplôme d’état de moniteur éducateur ou équivalence ;
- Expérience professionnelle auprès d’adolescents et /ou jeunes adultes ;
- Sens de l’organisation dans le respect du cadre en place ;
- Travail en équipe ;
- Adaptabilité, réactivité, autonomie, prise d’initiative ;
- Permis de conduire (déplacement à prévoir).
Salaire
Affectation : CMAE deLyon (69)
Poste à pourvoir : CDD – 2 mois à pourvoir dès que possible
Horaires en journée et en décalés en matin ou après-midi
Autour de l’amplitude 7h -22h – Travail un week-end sur 2
Rémunération : Sur la base de la convention collective FEHAP51, statut non cadre, salaire brut mensuel à partir de 1919€ (selon expérience sur poste similaire), auquel s’ajoute une prime fixe liée à l’indemnité issue de la conférence des métiers, dont le montant est déterminé par dispositions légales (A ce jour, elle s’élève à 238 euros bruts mensuels pour un temps complet), une prime d’internat de 3% et une prime conventionnelle variable de 5% versée bi-annuellement, mutuelle, CSE (Tickets restaurants, offres culturelles, etc.).