L’UNICEF Responsable de la gestion de l’information Cluster Nutrition, Bamako, Mali
Pour chaque enfant, l’espoir
Au Mali, la malnutrition constitue un problème de santé publique comme dans la plupart des pays de l’Afrique subsaharienne. Elle est une des causes majeures de morbidité et de mortalité chez les enfants de moins de cinq ans. Il s’agit d’un problème de santé à dimension multifactorielle dont les causes sous-jacentes sont le manque d’accès à une alimentation de qualité, les soins et pratiques inappropriés d’alimentation du nourrisson et du jeune enfant, les mauvaises pratiques d’hygiène et d’assainissement, l’insuffisance d’accès à l’eau potable et aux services de santé et le contexte de l’insécurité politico administrative du pays qui a entrainé le déplacement massif des populations dans les régions du Nord, du centre et le District de Bamako. Ces déplacements associés à la pandémie du Coronavirus ont favorisé une détérioration de la situation nutritionnelle et de la sécurité alimentaire des populations vulnérables surtout les enfants de moins de cinq ans et les femmes enceintes et allaitantes. Cela a ainsi affaiblit les systèmes de santé à assurer le paquet minimum d’activités en termes de soins curatifs, préventifs et promotionnels.
Selon la SMART 2022, la situation nutritionnelle demeure préoccupante tant au niveau national (10,8% de MAG et 2,1% de MAS) qu’au niveau de la plupart des régions ; soit 6 régions sur 11 par rapport à la malnutrition aigüe, 8 régions sur 11 sont dans une situation d’urgence par rapport à l’insuffisance pondérale et 7 régions sur 11 sont dans la situation d’alarmante par rapport à la malnutrition chronique.
En dépit d’une situation actuelle observée dans certaines régions telles que Koulikoro, Sikasso, Tombouctou, Kidal, Taoudéni, Ménaka et le district de Bamako par rapport à la malnutrition aigüe, à l’insuffisance pondérale et à la malnutrition chronique, la situation reste critique dans la région de Gao (vis-à-vis de la malnutrition aigüe, à l’insuffisance pondérale et de la malnutrition chronique).
En général, les causes profondes contribuant à la détérioration de l’état nutritionnel des enfants et des femmes sont : i) le risque élevé de maladie, y compris les maladies d’origine hydrique telles que la diarrhée, en raison de dommages structurels de l’approvisionnement en eau et d’une hygiène compromise ; ii) l’accès compromis aux interventions nutritionnelles préventives et curatives en raison de la destruction et des dommages aux services de santé ; iii) l’insécurité alimentaire due à la période de soudure.
A cela, on note également une insécurité alimentaire chronique et des chocs climatiques récurrents, avec une forte augmentation rapide des besoins humanitaires, dépassant les capacités des autorités nationales et les partenaires humanitaires à apporter leur appui aux les populations affectées ;
C’est dans ce cadre que l’UNICEF en sa qualité de chef de file pour le cluster nutrition collabore activement avec les partenaires gouvernementaux dont le Ministère de la Santé Publique (MSP) et autres du secteur de la nutrition pour rendre disponible les informations pertinentes à temps réel en vue de faciliter la prise de décision managériale sur les actions à mener.
Pour assurer la disposition des données en temps réel, un appui technique et opérationnel d’un/e Gestionnaire d’Information est requise afin d’appuyer le Cluster Nutrition dans la définition, le développement, la coordination, la mise en oeuvre et le suivi des activités des partenaires.
Comment pouvez-vous faire la différence ?
PRINCIPALES TACHES
Le Responsable de la Gestion de l’information du Cluster Nutrition du cluster sera chargé de fournir un appui technique au cluster de la nutrition et à l’équipe de l’UNICEF (national/régional). Il/elle sera également en contact avec des acteurs de OCHA pour des appuis spécifiques.
Les principales tâches retenues pour ce poste sont les suivantes :
UNICEF MALI :
- Assurer la coordination de la préparation aux situations d’urgence et la planification d’interventions de développement dans le cadre du PTR.
- Renforcer les capacités nationales en matière de systèmes d’information de gestion sectoriels, tout en mettant l’accent sur la disponibilité et l’utilisation des données de qualité sur les enfants,
- Contribuer à la collecte des données pour l’analyse des situations, la planification, la gestion et l’évaluation du programme de coopération Mali-UNICEF 2020-2024.
- Participer aux réunions de revue semestrielle et annuelle du programme. Analyser et évaluer les données en vue de déterminer le niveau de réalisation des objectifs du programme et recommander les mesures correctives si nécessaires.
- Contribuer aux activités de planification, de suivi et de rapportages des indicateurs programmatiques de l’UNICEF (RAM, CSI, Sitrep, etc.)
- Contribuer à la documentation des bonnes pratiques et leçons apprises des interventions mises en oeuvre par l’UNICEF et le cluster.
CLUSTER NUTRITION
- Contribuer à la mise à jour de la matrice « 5 W » du cluster (Qui, fait Quoi, Ou, Quand et pour Qui) afin de faciliter l’identification des lacunes en termes d’informations par régions et programmes,
- Contribuer à la préparation du HNO (aperçu des besoins humanitaires) et de l’analyse de la situation nutritionnelle.
- Appuyer l’analyse de la couverture d’intervention nutritionnelle ainsi que la mise à jour régulière des cartes de présence et capacité des partenaires en nutrition.
- Identifier les principaux besoins en matière de renforcement des capacités des acteurs/partenaires du cluster dans le domaine de la gestion d’information (développement des outils de collecte et analyse des données, rapportages et présentations de visuels).
- Mettre à jour régulièrement et maintenir la liste de coordonnées de tous les partenaires et groupes de travail du Cluster Nutrition.
- Maintenir à jour le site Web du cluster (plateforme de réponse humanitaire d’OCHA) en téléchargeant les documents et les informations pertinents aux activités clés du cluster.
- Soutenir la préparation de rapports de situation et outils de plaidoyer et y contribuer en mettant l’accent sur les réalisations du cluster, en fournissant des informations pertinentes et à jour et des visuels (plateforme de réponse humanitaire d’OCHA)
- Soutenir le cluster dans le développement d’un cadre de suivi et d’évaluation du plan d’intervention du cluster et contribuer au développement d’indicateurs clefs, ventilées par âge et par sexe dans l’objectif d’éclairer l’analyse du cluster.
- Maintenir/rationaliser la collecte régulière des données des partenaires
- Appuyer l’analyse des problèmes liés à la remontée des données et proposer des mesures de résolution.
- Soutenir l’équipe de coordination du cluster et les partenaires du cluster dans la mise en place et le maintien d’un mécanisme de plainte et de rétroaction sur la base des réactions/conseils fournis et faire part de commentaires aux partenaires du cluster sur une base régulière
Comment pouvez-vous faire la différence ?
EDUCATION
Diplôme universitaire (au minimum une licence) en gestion de l’information, en analyse géospatiale, en systèmes d’information, en sciences sociales, statistiques, en démographie, ou tout autre discipline liée à la gestion de l’information.
EXPERIENCE
- Minimum 2 années d’expérience professionnelle en gestion de l’information, dont au moins une année d’expérience dans les opérations humanitaires d’urgence.
- Connaissance de l’approche sectorielle, du système des Nations Unies et de la communauté humanitaire des ONGs.
- Une expérience avérée dans la gestion de l’information, les systèmes d’information, la gestion du web, la gestion des données, les systèmes d’information géographique et la cartographie (ArcGIS, MapInfo, QGIS, Adobe Creative), la visualisation des données, le contrôle des données ou tout autre domaine connexe est exigé.
- Maîtrise des logiciels de visualisation tels que Tableau, Microsoft Power BI, etc.
- Une connaissance solide des produits logiciels MS Office est requise (MS Access, MS Excel, MS PowerPoint, MS Word).
- Une expérience dans la gestion de l’information des programmes (Santé, nutrition, éducation, etc.) et dans des situations d’urgence est requise.
LANGUAGES
Maîtrise des langues suivantes : La maitrise du Français est requise. La connaissance d’une autre langue du Systeme des Nations Unies ainsi que des langues locales est un atout.
Pour chaque enfant, vous démontrez…
- Bienveillance
- Respect
- Intégrité
- Confiance
- Responsabilité
Les compétences de l’UNICEF requises pour ce poste sont…
Compétences fonctionnelles :
- Formuler des stratégies et des concepts (2)
- Analyser (2)
- Application de l’expertise technique (2)
- Planification et organisation (2)
- Relation et réseautage (2)
Compétences de base
-
Établir et entretenir des partenariats (1)
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Cultiver la conscience de soi et démontrer un sens de l’éthique (1)
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S’atteler à obtenir des résultats tangibles (1)
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Innover et épouser le changement (1)
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Gérer l’ambiguïté et la complexité (1)
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Penser et agir de manière stratégique (1)
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Travailler de façon collaborative (1)