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Médecins Sans Frontières France recherche un superviseur d’activité technique / Electricité & Chaine de Froid, Niamey, Niger

Médecins Sans Frontières France recherche un superviseur d’activité technique / Electricité & Chaine de Froid, Niamey, Niger

Publié : 

Categories : Avis de recrutement

Domaines : Electricité - Electromécanique - Réparation - IndustrieEnergie - Petrole - Autres Ressources Naturelles

Regions : Niger

Médecins Sans Frontières France recherche un superviseur d’activité technique / Electricité & Chaine de Froid, Niamey, Niger

 

 

Pour ses activités au Niger, MEDECINS SANS FRONTIERES – FRANCE recrute H/F pour sa coordination de Niamey.

 UN (E) SUPERVISEUR D’ACTIVITE TECHNIQUE / ELECTRICITE & CHAINE DE FROID (H/F)

Lieu d’affectation : Niamey

Durée du contrat : CDD

Prise de fonction : Dès que possible

 

RAISON D’ETRE DU POSTE :

Superviser et contrôler la mise en œuvre des activités logistiques du projet relevant de son domaine technique (construction, TIC, EHA, atelier…), conformément aux normes, protocoles et procédures MSF, de manière à assurer le fonctionnement efficace des systèmes, infrastructures et matériels MSF.

 

RESPONSABILITES PRINCIPALES (Non exhaustives) :

Superviser et contrôler au quotidien la mise en place de son / ses activité(s) technique(s) au sein du projet, en assurant la conformité aux normes, protocoles et procédures MSF, ceci dans un ou plusieurs des domaines suivants :

  • Construction : ensemble des volets techniques et de la planification des chantiers de construction et de réhabilitation du projet ;
  • TIC : installation et entretien des logiciels et hardwares des systèmes de communication ;
  • EHA : mise en œuvre et contrôle des activités eau, hygiène, assainissement du projet ;
  • Atelier : entretien quotidien de la mécanique du matériel et des véhicules, dans la capitale ou pour le projet ;
  • Autres activités techniques logistiques ;
  • Superviser et encadrer l’équipe logistique sous sa responsabilité, notamment définir le rôle de chacun (supervision quotidienne et vérification de la qualité du travail) ; planifier les horaires de travail ; organiser et animer les réunions de l’équipe et participer à la sélection et à la formation des personnels ;
  • Planifier et superviser les procédures RH (recrutement, formation, évaluation des performances, communication interne et externe) du personnel sous sa responsabilité afin d’assurer l’adéquation et le niveau de connaissance nécessaires au domaine concerné ;
  • Gérer et organiser les matériel et outils nécessaires, ce qui comprend le contrôle des stocks, la réception et le traitement des commandes ; tenir les registres des biens reçus et vérifier le niveau d’utilisation mensuelle des consommables ;
  • Planifier avec son supérieur hiérarchique les activités obligatoires de vérification et d’entretien des dispositifs / systèmes de son / ses domaines(s) techniques ;
  • Participer aux rapports mensuels selon les directives et mettre en œuvre les pratiques et les protocoles de reporting ;
  • Effectuer des tâches déléguées dans sa spécialisation comme détaillées dans son profil de poste.

QUALIFICATIONS ET COMPETENCES REQUISES :

Essentielles
Formation
  • Formation de niveau secondaire indispensable. Diplôme d’électricien.
Expérience
  • Expérience d’au moins 2 ans à un poste similaire indispensable. Expérience au sein de MSF ou d’autres organisations non-gouvernementales est un atout.
Langues
  • Français indispensable, langues locales souhaitées.
Connaissance
  • Connaissances en informatique, les lois de l’électricité ainsi que les normes à respecter, la connaissance en froid est un plus.
                                         Compétences
  • Savoir adopter une vision globale du projet
  • Savoir communiquer avec une équipe,
  • Autonomie, Gestion du stress
  • Sens du résultat et de la qualité, Travail en équipe et coopération
  • Souplesse de comportement, Adhésion aux principes MSF

Candidature :

COMPOSITION DU DOSSIER :

  • Lettre de motivation à adresser au Coordinateur Ressources Humaines ;
  • Curriculum Vitae avec numéro de téléphone ;
  • Copies certifiées du ou des diplôme(s) ;
  • Certificats de travail/ attestations de travail ;
  • Copie d’acte de naissance ;
  • Copie du Certificat de nationalité ;
  • Carte d’inscription à l’ANPE ;
  • Et tout autre document complétant le dossier (recommandations, formations suivies …).

DEPOT DES DOSSIERS SOUS PLI FERME AVEC MENTION DU POSTE SOLLICITE SUR L’ENVELOPPE :

  • Niamey : Quartier Yantala, Rue N°34, Porte 1697. BP : 12003 Niamey – NIGER ;
  • Maradi : Quartier Bourja, Rue Ali Dan Kimalé N°041 Porte 9. BP : 385 Maradi – NIGER

Au plus tard le Dimanche 09 Octobre 2022 à 17 heures.

(Seul(e)s les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contacté(e)s) et aucun dossier ne sera restitué.

NB : Les Candidatures féminines sont vivement encouragées.

MSF France se réserve le droit de ne pas donner suite à cette offre.